腰椎间盘突出工伤鉴定标准
法律主观:腰椎间盘突出的工伤鉴定标准:如果劳动者符合两个以上横突骨折、脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1\/2者等情形的,能鉴定为工伤九级;如果劳动者符合身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者等情形的,能鉴定为工伤十级。法律客观:《职工工伤与职业病致残等级》5.9.2 11)两个以上...
可以辞退腰椎间盘突出员工吗
职工因为工作导致腰椎间盘突出症,如果认定为工伤的,依法享受工伤保险待遇。腰间盘突出症不可能达到六级以上伤残,鉴定为七至十级伤残属于部分丧失劳动能力的,非本人具有《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的过错,用人单位不得解除劳动合同,但劳动合同期满,可以终止劳动合同;不构成伤残等级的,...
请问腰椎间盘突出可以鉴定为几级伤残?是否可以申请残疾证吗
按照工伤的话是十级伤残,可以申请残疾证。1、用人单位未按款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动...
腰间盘突出能评几级伤残
最严重的是一级,最轻的是十级.一级伤残1.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;2.意识消失;3.各种活动均受到限制而卧床;4.社会交往完全丧失。二级伤残1.日常生活需要随时有人帮助;2.各种活动受限,仅限于床上或椅子上的活动;3.不能工作;4.社会交往极度困难。...
腰间盘突出算几级伤残
第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
因为腰椎间盘突出骨质增生不能正常工作能办理残疾证吗?
不能,伤残是分等级的,1到10级,所鉴定的部位基本上都属于永久丧失功能的,不能正常运行的器官和部位!不知我这样讲您能否理解!
做了腰椎间盘突出手术后,腰腿无力,属于几级伤残
1. 日常生活能力部分受限,但能部分代偿,条件性需要帮助;2. 各种活动降低;3. 不能胜任原工作;4. 社会交往狭窄。七级伤残 1. 日常生活有关的活动能力严重受限;2. 短暂活动不受限,长时间活动受限;3. 工作时间需要明显缩短;4. 社会交往降低。八级伤残 1. 日常生活有关的活动能力部分受限;2...
劳动能力鉴定十级标准
一、劳动能力鉴定十级标准:1、年龄在五十周岁以下的职工受过外伤后,受伤的脊柱患有关节炎并长期伴随着腰痛。2、腰椎间盘突出但没有做手术的职工。3、手掌、脚掌的植皮面积大于或等于百分之三十的职工。4、身体有某些部位骨折但痊愈后没有大碍。5、患有职业性的白内障患者,但经术后矫正视力的职工。...
腰椎间盘突出症算几级工伤
根据《工伤与职业病鉴定标准》规定的标准,稚间盘突出症未做手术的属于十级工伤。十级:(1)符合中度毁容标准之一项者;(2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2 cm2(注:2为平方);(3)全身瘢痕面积<5%,但≥1%;(4)外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛,年龄在50岁以下者;(5)...
腰椎间盘突出工伤认定成功案例
1、腰间盘突出的工伤认定,必须是一次性,一瞬间的事故伤害,日积月累的不算。2、必须有证人证明你你工作岗位受伤,证人证言必须附在工伤认定申请上。【法律依据】:《职工工伤与职业病致残程度鉴定》一级:器官缺失或完全丧失功能,其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理者;二级...