员工下班途中自己意外死亡，依据《工伤保险条例》的规定、死亡者只要不是交通事故的非主要责任方的，公司不承担责任。
公司员工下班途中遇车祸死亡,本人负主要责任,公司正在为其申报工伤保...
员工下班途中自己意外死亡，依据《工伤保险条例》的规定、死亡者只要不是交通事故的非主要责任方的，公司不承担责任。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
公司员工下班途中遇车祸,工伤保险为及时缴纳,公司赔多少钱
1、员工下班途中遇车祸死亡，本人负主要责任，按工伤保险条例的规定，是无法认定为工伤的，公司支付非因工死亡的待遇就可以的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有...
员工下班途中出车祸自己主要责任单位需要承担责任吗?
单位需要承担责任。这是属于工伤，可以申请工伤。申请工伤认定，认定后申请评残，评残后申请工伤赔偿，受害人遭受人身损害，包括医疗费、停职留薪工资、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、康复费、残疾辅助器具费、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残补助金等费用，赔偿义务人应当予以赔偿。
下班出车祸死亡工作单位怎么赔偿
一、下班出车祸死亡工作单位怎么赔偿1、下班出车祸死亡工作单位赔偿如下：（1）如果是劳动者自己的主要责任，则单位不用承担赔偿责任；（2）如果不是劳动者的主要责任，则用人单位要承担工伤赔偿责任；（3）如果公司未给员工缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险规定来赔偿，如果缴纳的有工伤保险，则由工伤保险...
下班途中车祸死亡公司该如何赔偿?
下班途中发生交通事故死亡，如果符合工伤认定，可以要求公司赔偿的，赔偿标准如下：《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金：按照职工本人...
新员工下班途中发生交通事故死亡,公司要赔吗
律师解答：员工在下班途中出车祸死亡一般是不需要公司赔钱的。但是如果员工在下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤，是可以从工伤保险基金中获得赔偿的。但是如果公司没有购买工伤保险，则由公司承担赔偿责任。工伤保险是为保障劳动者在从事生产劳动或与之相关的工作时发生意外伤害的一种...
公司员工下班回家途中出车祸怎么赔偿
若无法认定为工伤，赔偿责任由侵权方承担，公司不负责，仅支付员工最后一个月工资。此外，非因工死亡情况下，员工家属仍可依据《社会保险法》第17条获得相关待遇。值得注意的是，员工在上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通等事故，可能构成工伤，具体赔偿标准可参考《工伤保险条例》第十四...
工人下班回家出车祸怎么赔偿
综上所述，在公司上班、在下班回家的路上发生了车祸，公司是没有责任的，但是要承担一部分责任，工伤治疗期间的工资要正常发放。其他如医疗费等补偿是由工伤保险支付的，如果公司没有给员工购买工伤保险，由公司全部承担。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的...
员工下班途中出车祸自己主要责任单位需要承担责任吗?
员工下班途中出车祸自己主要责任单位不需要承担责任。工伤的认定是：上下班合理路线上，发生非主要责任以上交通事故造成的受伤。如果负主要以上责任，不认定工伤。所以与公司无关。车祸，指行车（多指汽车等机动车）时发生的伤亡事故。造成的伤害大体可分为减速伤、撞击伤、碾挫伤、压榨伤及跌扑伤等，其中以...
员工下班路上车祸死亡企业如何赔偿
一、员工下班路上车祸死亡企业如何赔偿 申请工伤认定，享受工伤待遇，且死亡赔偿金由工伤保险基金支付，用人单位不承担(未交工作保险金的除外)。 《工伤保险条例》(节选) 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运...
