我来私人老板厂里上班，没有签劳动合同，跟老板吵架，老板讲不能干就
我来私人老板厂里上班，没有签劳动合同，跟老板吵架，老板讲不能干就走，我就走了，回家两天，然后打电话给老板，工资怎么办，一共差我4个月工资没发，我该怎么办
我来私人老板厂里上班,没有签劳动合同,跟老板吵架,老板讲不能干就
这个老板这样做是违反劳动法的，一方面没有入职一个月之内就应该给你签定劳动合同，另一方面你辞职了也应该支付拖欠你的工资。你可以先跟他沟通一下，工资问题的解决，实在不行你可以到当地劳动部门去举报他
没有签劳动合同干了两月,口火与老板提前一星期说不干了,老板不准,就没...
用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月），从劳动者离职开始算，劳动仲裁时效为一年！《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向...
...说我态度不好不听话的理由开除我,没有签合同,我能告他吗
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、这样的案件关键是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记...
我在一个私人老板干活也没有签定合同只是口头协议现在家里有事老板...
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字...
工厂没签劳动合同,因为与同事争吵,老板叫我不上班,我该怎么办
你好，公司的做法很明显不合法的！你可以去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，让公司赔钱。没有劳动合同是好事。1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、...
我在一家私人工厂上班,干了四个月了,没签合同,与老板冲突不干了,我应该...
1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资3个月、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税...
工作两个月多,公司没有签合同,也没有买社保,老板常骂人,实在受不了老...
你不但没有责任，而且可以要求公司赔偿 中华人民共和国劳动合同法 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照...
我在工厂车间里和员工吵架,被老板开除了,没有签合同,老板违反了劳动法了...
如果是老板不签，你们又确实存在用工关系，达到一定时间，可能属于未签劳动合同的情形，就受《劳动法》的调整。如果你们之间不是，只是雇佣关系就不受《劳动法》的调整，但是你也可以提出赔偿，只是不是《劳动法》的规定。可以根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条到...
今天跟老板吵架说不干了,老板说能干就干不干走人,他不结工资怎么办?
老板必须发工资结账，否则去劳动监察举报。和老板吵架双方都冲动了，过段时间你们都能冷静些，好好说话还能继续干活，不愿意干了让他发工资走人。
在工厂跟老板吵架别人能干的活他不让我干怎么办?
就冷静地等待一段时间，等老板意识到错误，自会给你安排活。如你认为自己有错，不妨向老板认错，他也不会再难为你了。建议如老板侵犯你个人权益及名誉权，要敢于维护自己的合法权益。如是发现老板工作有错误，不利于企业发展，应心平气和的给老板指出，避免好心做事反而自己受伤。
