怎样对付这个职场小人!气死我了。

我们办公室有一个女同事,比我早来半年,我来工作之后,就把很多的内容想方设法的移交给我做。(并不是让我帮忙做一两件临时遇到的事,而是把一项工作移交给我,以后全由我做此类事物)。我才去单位的时候,领导是给我具体安排了工作内容的,所以他给我安排的我肯定不愿意接受,毕竟事情很多,时间有限,哪里还做得过来呢?但是他看到我不做,就去给领导打小报告,说自己事情多,找**帮忙,他还不做。他很会讨领导喜欢,所以领导什么都顺着他,就让我做越来越多的事情。我现在真的不知道该怎么办了,我只想好好做好自己该做的事情,也不想升职,也不想跟领导套近乎,难道就这么难吗?我该怎么办呢?请高手指点,谢谢你们了。

(他的恶劣行径已经引起了单位一半的人讨厌他,但是偏偏领导觉得他做了很多事,很能干。觉得他很好。气死我了。)
请帮帮出几招,谢谢了。

第1个回答  2012-11-08
其实领导心里有数,不知道领导人品如何
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