山东省社保缴费金额最新规定
山东省的社会保险缴费基数每年都有调整,最低缴费基数为4121元,最高缴费基数为20599元。具体数额会根据当地上一年度的平均工资水平进行调整。这意味着不同地区的缴费基数可能存在差异,而各单位会根据员工的个人工资基数进行申报,因此每位员工的实际社保费用也会有所不同。以下是山东地区最低社保缴费标准的...
企业社保缴费最新规定是怎样的
企业社保缴费缴纳的规定有:1、根据《社会保险法》第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人...
单位可以按最低工资缴纳社保吗?国家明确了!2024年起,不按规定交...
按照最低缴费标准缴纳社保,似乎是很多企业的潜规则,但这种做法是不合法的!根据《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函【2006】60号)文件的规定,职工的社保缴费基数通常是按职工上一年度月平均工资(或个人上月工资)来确定。因此,工资越高,社保缴费基数也会越高。文件还对缴费...
劳动法单位交社保的规定包括什么?
(2)缴费比例养老保险28%(企业20、个人8%),医疗保险10%(企业8%、个人2%),失业保险3%(企业2Z%、个人1%),工伤和生育保险按工资总额的一定比例由企业全额缴纳。职工应缴纳的社保由企业在职工应发工资中代扣代缴。3、在职按社保规定享有医保待遇、工伤待遇、生育待遇,失业享有失业金。缴费年限满15年,...
私企社保缴费比例
1、养老保险费:单位缴纳19%,个人缴纳8%;2、失业保险费:单位缴纳0.8%,个人缴纳0.2%;3、医疗保险费:单位缴纳10%,个人缴纳2%;4、工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的,全部由企业缴纳。法律依据 《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,...
最新劳动法单位交社保的规定
职工应缴纳的社保由企业在职工应发工资中代扣代缴。在职职工按社保规定享有医保待遇、工伤待遇、生育待遇,失业时享有失业金。缴费年限满15年,达法定退休年龄,可办理退休,享领退休工资和退休医保。法律依据:《劳动法》第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度...
公司补缴社会保险新政策是怎么规定的
公司补缴社会保险的最新规定是,用人单位没有按时缴纳社会保险的应当足额补缴,除了补缴社会保险之外,从欠缴之日起会产生滞纳金,社会保险费滞纳金的计算标准是按照万分之五计算,所以,公司必须在规定的时间内缴纳社保费。 一、公司补缴社会保险新政策是怎么规定的?《中华人民共和国社会保险法》第六十三条 ...
深圳社保公司和个人各交多少钱
关于深圳社保的缴费问题,根据最新的规定,最低社保缴费基数为2200元。对于非深圳一档的员工,个人每月应缴纳的社保费用为406.28元,而企业部分的缴纳则是713.69元。对于非深圳二档的职工,个人的缴费金额为296.44元,企业承担的费用则是436.9元。具体的缴费数额可能会因个人情况和政策调整有所变动,因此...
社会保险缴费办法中社保征缴的规定是什么
《社会保险费征缴暂行条例》关于社保征缴的规定是,缴费单位直接到当地的社保经办机构办理社会保险登记即可,社会保险费只能以货币形式全额缴纳,社会保险费用也不能减免,需要职工承担的社保费用,有所在单位直接从员工工资当中代扣代缴。 一、社会保险缴费办法中社保征缴的规定是什么?《社会保险费征缴暂行条例...
今年社保上调有什么规定
今年社保上调的规定主要包括以下几个方面:一、缴费比例调整 今年的社保缴费比例有所调整,企业和个人均需按照新的比例进行缴费。其中,养老保险、医疗保险、失业保险等缴费比例均有所上浮。这是为了保障社保基金收入的稳定增长,确保社保待遇的支付能力。二、缴费基数变化 除了缴费比例的调整,社保缴费基数也...