我在厦门一家广告公司上班,主要负责项目的执行就是做了很久了工资还是只有1000多而已,不知道还该做吗?

如题所述

你给的信息太少了,我无从判断你的工作经验、公司大小以及客户的质量等。
做或不做不是钱的多少决定的。主要看一下几点:
1.公司的前景。公司是你发展的平台,要看是不是有好的发展趋势。
2.你所做的客户是否能丰富你的工作经验。有过有挑战,可以学习新知识,可以留下来;如果是重复劳动,那可以考虑跳一下。
3.客户质量。有名的好客户是你将来求职的重要资历。
4.与领导的关系。领导是否重用你,给你什么样的职业发展规划等等。

字面上来看,你在厦门工资只有1000多的话,要么是公司太小,要么是你刚刚毕业。
我的建议是:如果你觉得自己工作出色的话,可以找掌管你升迁加薪的领导谈一下现在的问题,提出你心目中的要求,看看领导的反应。如果他认为你有价值,是会适当满足你的要求的。
跟领导谈很重要,如果你一直不说,领导会觉得你很满足现状。
会哭的孩子有奶吃!此话不虚。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2011-02-10
先不管你是做什么职务,目前1000多在厦门,工资确实是太低了

我在厦门一家广告公司上班,主要负责项目的执行就是做了很久了工资还是只...
字面上来看,你在厦门工资只有1000多的话,要么是公司太小,要么是你刚刚毕业。我的建议是:如果你觉得自己工作出色的话,可以找掌管你升迁加薪的领导谈一下现在的问题,提出你心目中的要求,看看领导的反应。如果他认为你有价值,是会适当满足你的要求的。跟领导谈很重要,如果你一直不说,领导会觉得你...

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