进入企业，是应该先签合同，还是应该先签业绩责任书？责任书内容完不成，企业是不是可以扣发的工资？
我现在所在的企业，还没有和我签订劳动合同，就先让我签保密协议及业绩责任书，这都是对我工作的要求，企业是不是也应该和我签劳动合同，保护我的切身利益呢？谢谢
第1个回答 2011-07-07
劳动合同必须签，但之前你先要考虑好这份业绩能不能达到，如果不能达到的话直接先跟公司提出来，看能不能降低，如果公司不同意，那你就考虑另找工作！如果你明知道自己达不到要求，却签了两个合同，这对你是不利的！本回答被提问者采纳
第2个回答 2011-07-07
必须签劳动合同，不然企业随时可以开除你！责任书当然也要签，但是应该在劳动合同之后！切记切记！追问
但是企业给我指定的业绩责任书，是我根本达不到的，业绩责任书应该是双方都同意才能签的对吗？谢谢
第3个回答 2011-07-07
是的，应当先签定了劳动合同才能签这些
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