请问有谁进去新东方泡泡少儿英语做老师的？实习生期间的工资怎么那么低啊，

Question

只有1200，实习一年都只有1200，觉得会很没有积极性工作~

Answer 1

如果你是应届毕业生或者少儿英语教师现在有意向跳槽到新东方泡泡少儿英语请务必三思后行
新东方是一个没有信誉的无良企业
他们在培训时跟你说培训结束后签合同；培训结束后跟你说分校区跟你签合同；分校区后跟你说带两个班跟你签合同；带两个班后跟你说两个班必须满20人才跟你签合同；带满20人又跟你说校区不盈利，带满30人签合同
此时，你只能拿课时费，没有底薪，课时费25元1小时
如果你熬到了现在，你签的只是非全日制试用期合同；转正遥遥无期
2012年4月后入职的老师都没有签正式合同的，一个都没有
没有正式合同，就不给你交保险和公积金
每次去问，回答的都是校区不盈利；公司人力资源部在调整
而且，新东方的底薪非常少，转正之后只有800
课时费也不像大家想象的那么多还需要从早到晚坐班 打卡 周四教研 没有加班费
还得为校区免费做公开课 去学校做免费的宣传 到遥远的农村无偿支教 路费自付
校区为了节省资金，需要老师去外面发传单宣传学校
学校不给提供教具，彩纸，彩笔，蜡笔，塑封膜一律自行购买
A4打印纸限量供应
学校要求有激励措施，必须给学生买礼物，礼物校区不是统一供应，买礼物的钱还要老师自己拿
新东方没有自己的课件，也不给老师提供教科书，98元一套教材需要老师自己买
上课用的课件都需要自己一点一点做出来
除此之外，新东方组织的各项活动需要老师去帮忙就得无偿去帮忙，不管你家住的多远
以上都是陈述客观事实，无丝毫夸张虚构
写出这些只是希望别人不要在上当受骗，不要浪费了自己的宝贵时间在不值得的企业上面
现在应聘教师岗位的人非常多，新东方做的比较大，它根本不愁教师的来源
花很少的钱甚至不花钱利用你，很多人挺不住走掉，它根本不损失什么
新东方还会与此同时不断储备新的老师，这样他就不怕老师异动比较大
反正它不断利用没有正式合同的老师，花费很少就能用很久，吃亏的还是自己

Answer 2

1、任何单位实习期工资都低。

2、但新东方泡泡少儿英语一般底薪1400，课时一般是一百一次课，没有满班八十，不同的班容，不同的系数，转正有五险一金。

3、多劳多得，不劳不得。上一个小时有一个小时的钱，病了请假了就一分没有，请假超过2天取消下次晋级资格。课时费还可以，应该比同行业高一些，加上奖金就更多一些。

4、但个人认为如果教学理论和实践水平过关、但自身英语水平尚未达到托福103或雅思7.5的，如果不是特别在意工资，可以跨过培训机构直接去正规学校应聘，毕竟一入培训深似海，想出来也不是那么容易。

Answer 3

哪里会让你实习一年？再说一般这种培训机构的老师，她们的工资都是分为两个部分的的，一个是基本工资，一个是按课时来计算的工资，你教的越多，工资越高，应该是你理解错了。再说一个实习生在包吃住的情况下，能给这么多，虽然不算高，但也不低了，是你没听好吧~~

追问

招聘的人说的好吧！！当时面试时是一对一的，难道在众目睽睽之下我走神没听到，，，太扯了~我知道基本工资1200还接受，可你要知道，没有课时费的话意味着一天接几堂课是无所谓的，你有没有学过绩效啊。。。。

追答

好吧，可能地方不同，老板不同，待遇也就不相同，反正据我所知，我们这边没这么低~

Answer 4

我也是刚刚去面试的 感觉真的好黑暗1100底薪还要扣除五险一金 然后课时费刚开始超少