本人农民工。和单位解除劳动合同后。单位所缴纳的养老保险个人账户可 ...
离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册...
我已经满55周岁了现在用人单位想解除我们劳动合同,怎么办
我已经满55周岁了现在用人单位想单方面解除劳动者的劳动合同关系：如果属于女性劳动者，满足法定退休年龄并劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止，用人单位不需要支付补偿金。如果属于男性劳动者，用人单位解除劳动合同属于违规解除劳动合同，需要向劳动者支付12个月的双倍工资。《劳动合同法》第...
如果办理了养老保险,然后不想交了,能不能拿回以前交的钱?
2.一般来说养老保险是不可以提前支取的,即使支取,也只能取个人帐户中的个人交纳部分,其他就进入社会统筹基金了;3.你最好的做法就是,解除劳动合同后个人继续交纳养老保险,前后缴费年限连续计算,对个人今后绝对有好处;4.看看最新的养老保险政策会更清楚些:国务院2005年12月3日发布的<<国务院关于完善企业职...
如果我被单位开除以前缴纳的养老保险是否作废
所以说这个养老金的待遇主要还是根据我们的累计缴费年限来决定的。但是作为工作单位来讲，虽然可以有权利开除自己的员工，但是正常的来给自己的员工缴纳社保待遇也是劳动合同法所规定的，所以说你之前的社保待遇都不会出现任何作废的情景，相反你还可以正常的转移出来，正常的累计交纳自己的社保年限。
和单位解除劳动合同养老金会什么影响?
和单位解除劳动合同养老金不会有影响；要退休后才能领取退休金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工...
兰州市02年以前和单位解除劳动合同后面一直自己交的养老保险请问5O岁...
你好，如果在和单位解除劳动合同之前，已经由单位交够了10年以上的社保，后面由自己继续交，加上单位交的，累计交够了15年以上，则女性工人身份可以50岁退。以上是大部分省的做法。在部分地区，虽然一直由个人缴，但只要在单位交过，女性工人就可以50岁退。所以具体情况要咨询一下当地的社保局。退休是...
与单位协商解除劳动合同,视同缴费部份的工龄还算吗?
个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。第五十二条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和...
被解除劳动合同后养老保险怎么办?
2、没有法定事由，劳动者需要提前三十天以书面形式通知用人单位才能解除劳动合同。在解除劳动合同之后，可以将养老保险转为个人缴费。签订劳动合同的双方当事人，对于合同解除的问题协商一致后，可以解除劳动关系。用人单位不存在法定事由时，劳动者要提前30天告知用人单位辞职，才能解除劳动合同;如果存在法定...
养老保险金未缴足15年且与单位解除劳动合同的可以把已经缴纳的养老金取...
单位继续为你参保缴费呗。没人规定满15年就必须与单位解除劳动合同啊。有些人缴30、40年养老保险费呢，很正常啊。他只要在企业工作一个月，企业就要为他缴纳一个月的养老保险费。这是国家法律明文规定的啊。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
以前单位给我办的是农民工养老保险,解除劳动合同以后就没有交过费,我 ...
1、劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿；二是，依据第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30天，也不用批准，可以立马走人。而且，用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第...
