如果公司有人有乙肝,可以辞退么?如果要辞退他,需要怎么补偿他才合法...
员工有乙肝病不一定能辞退，若乙肝患者从事的并不是餐饮业等相关行业，那么单位不得辞退，否则需要支付一定数额的经济补偿金。且即使是对于从事餐饮业等相关行业的情形，只要能将职员调整到其他不影响食品安全的工作岗位，也不能辞退职员。法律分析员工患乙肝不可以辞退，因为这并不是属于用人单位可以辞退劳动...
公司体检查出乙肝大三阳会被辞退吗
律师咨询在单位统一体检得了乙肝大三阳不会辞退,是不会的哦~ ,用人单位不得因职工患有乙肝就辞退职工,否则属于违法解除劳动合同,应当支付赔偿金。
大三阳的员工是否可以辞退
公司以大三阳为由是不可以辞退员工的。如果辞退需要支付经济补偿。1、根据《中华人民共和国劳动合同法》中规定：第四十二条：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条 的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人...
乙肝大三阳进事业单位会被辞退不
不会。一、根据我国《就业促进法》第三十条规定：“用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用”。二、依据劳动和社会保障部、卫生部2007年5月18日颁布的《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》中的第二条规定：“促进乙肝表面抗原携带者实现公平就业，主要包括保护乙肝表面抗原携带...
员工被查出有乙肝大三阳,请问在医疗期内公司可以解除
医疗期内，单位不能按劳动合同法第40.41条解雇，不是完全不能解雇 《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时...
入职体检查出大三阳,会被拒绝吗
如果公司知道我是大三阳，会拒绝吗?（如何避免乙肝大三阳治疗期间病情复发）针对患者的问题，武警湖南总队医院肝病主任指出，随着政策的变化，目前国家已经全面禁止用人单位在体检中要求检查乙肝五项，也就是说现在的入职检查，不能够查乙肝，只要肝功能正常即可。入职体检除了不能够检查乙肝外，用人单位即便知道...
...今年公司体检,查出得了乙肝大三阳,公司将要辞退他,怎么办呢,公司会...
回答：你好,这个要看当时你入职的时候的体检结果,如果入职的时候没有,现在有了,应该给补偿的。希望我的回答能够帮助到你,祝你身体健康.
您好,我在公司两年了,公司全体体检我有乙肝大三阳,公司对我停薪留
乙肝大三阳有国家法律规定的几种工作不能从事。主要有：1.学前教育、航海技术、飞行技术 2.面点工艺、西餐工艺、烹饪与营养、烹饪工艺 3.食品科学与工程、医学临床工作 4.参军 如果你从事的职业不属于以上职业，且能够胜任目前本职工作，那么企业不能解除雇佣关系 具体详见《中华人民共和国劳动法》，其中...
公司体检有乙肝大三阳怎么办,现在公司还会因为这个拒绝录用吗?
现在你不用担心；国家有法律规定；不得歧视乙肝；乙肝两对半对于大多数用人单位来说，都要求员工入职前做乙肝两对半项目的检查，检查结果直接影响该员工的就业问题。这种类似检查不符合《中华人民共和国就业促进法》的精神，涉嫌就业歧视。在中国体检，是用工单位直接将个人体检表从医院提走，严重侵犯个人隐私...
...最近体检被查出来有大三阳,单位会辞退我吗?
三：公司要你办离职 这个就大大的不对了，公司要是认为你有大三阳和你解除合同，自己当然不写辞职申请书喽。让公司解除合同还有很多的赔偿，一年按照2个月的工资来赔付 还是不错的，四：如果当时你没有体检，而且或者是假证明 证明你没有乙肝蒙蔽单位的，那么今天查出来开除你，是正常的，好：最后总结...
