双休日不是法定节假日。
双休日是每周40小时工作时间以外的休息时间，它是常规的休息时间。法定节假日是指元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节等。企业一般实行月薪制，不涉及私企对双休日配发工资问题。
一、概念不同
双休日是休息日。《国务院关于职工工作时间的规定》第七条，国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。国家法定假日指的是国家规定放假的日子。
二、支付的加班工资不同
法定休假日加班的，企业应按照不低于劳动者本人日工资或小时工资的300%支付加班工资。
安排劳动者在休息日工作的应首先安排其补休，补休时间应等同于加班时间，不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日工资或小时工资的200%支付加班工资。
三、时间不同
双休日企业可以根据自己需要调整每周的休息日期，而法定节假日是国家规定的固定的日期休假。
《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
《劳动法》第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《劳动法》第三十九条，企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
扩展资料：
2019年法定假日：
一、元旦：2018年12月30日至2019年1月1日放假调休，共3天。2018年12月29日（星期六）上班。
二、春节：2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。
三、清明节：4月5日放假，与周末连休。
四、劳动节：5月1日放假。
五、端午节：6月7日放假，与周末连休。
六、中秋节：9月13日放假，与周末连休。
七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月29日（星期日）、10月12日（星期六）上班。
参考资料来源：百度百科-法定节假日
双休日是休息日,不是节假日.
法定节假日为；（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
劳动法规定要保证劳动者一周休息一天.同时规定一周工作时间不得超过四十四小时.
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目前节假日安排可能每年都会变。就目前的安排是一共11天：
元旦：放假1天（1月1日）
春节：放假3天（农历除夕、正月初一、初二）
清明节：放假1天（农历清明当日）
劳动节：放假1天（5月1日）
端午节：放假1天（农历端午当日）
中秋节：放假1天（农历中秋当日）
国庆节：放假3天（10月1日、2日、3日）
法定节假日包括双休日吗?
通常所说的双休日，指的是周六和周日，这是正常的工作周之外的休息时间，并非法定节假日。我国的法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节以及国庆节。这些日子是依照国家法律规定的休息日。若用人单位在法定节假日安排员工加班，必须支付员工不低于其日常工资三倍的报酬。周六和周日被明确...
周六日算法定节假日
法律分析：周六周日被称为双休日，并不包含在法定节假日的范畴内。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十条规定，用人单位应当在下列节日期间依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
国家法定节假日包括双休日吗
总结来说，国家法定节假日不包括双休日。双休日是每周固定的休息日，而国家法定节假日是由政府规定的特定休息日，旨在保障劳动者的休息权益并促进社会和谐稳定。
法定节假日包括双休日吗?
法定节假日不包括双休日。在我国，双休日是公众的休息日，而法定节假日是指春节、国庆节、中秋节等国家规定的假期。对于在这些节假日以及双休日加班的员工，用人单位需支付加班费，但两者的支付标准不同。双休日加班的员工应获得不低于工资的200%的加班费，而法定节假日加班的员工则应获得不低于工资的300...
双休日是节假日吗
双休日属于法定假日但不算节假日。根据我国的相关规定：双休日加班不能定法定节假日一样有300％的加班工资，不过雇佣方可以给你补休或者是支付你200％的加班工资。当然双休日只是国家提倡的休息方法，雇佣方在一周内不能让劳动者工作时间超过44小时即可。法律依据：《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的...
双休算不算国家法定节假日
法律分析：双休日是指一般都是在周六以及周日放假休息的时间，不是法定节假日，是每周40小时工作时间以外的休息时间，属于常规的休息时间 法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者...
双休是法定节假日么
法律分析：双休日不是法定节假日。 双休日是每周40小时工作时间以外的休息时间,它是常规的休息时间。法定节假日是指元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节等。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第...
双休日算不算法定假日,怎么规定的
国家法定节假日不包括双休日。双休日，一般指的是每周的周六和周日，是人们通常用来休息的时间，而非法定节假日。它基于每周40小时工作时间之外安排，属于常规的休息时间。而法定节假日，指的是国家规定的特定日子，如元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节等。企业通常采用月薪制，不涉及对双休日...
双休日是法定节假日吗
法律分析：双休日不属于法定节假日，法定节假日是指元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节等。法律依据：《国务院关于职工工作时间的规定》第七条规定：国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周...
双休日是法定假日吗
法律分析：双休日不是法定节假日，属于公休日。法律规定，用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（...
