在你看来与一个能力不如自己的领导怎么去相处？

Answer 1

‍‍你得承认他是领导的事实，特别是那些能力不如你的人当领导的时候，你要更加清楚的意识到这一点。在中国裙带关系很严重的环境中，一个人能成为领导，不光是他能力的体现，还有更多的因素决定了他的位置，高的情商，高的忠诚及亲密的私人关系，都可以让人家上位。通过这种资源上位的人，在位的时间会比通过能力上位的人更长，也就是说他会坐得更稳定。承认他是你的领导，不时的拍拍他的马屁，说说他爱听的话，这对你的工作和获得企业的福利是有很大的帮助的。在这种情况下，如果你试图取而代之，那你是自己找死，无尽的小鞋让你穿的不知道痛是什么感觉。
‍‍

Answer 2

在职场上，千万不要小看任何一个人。他能当你的领导，肯定是有他的能力。每个人的岗位都不同。你只需要把你自己的本职工作做好就可以了。跟领导相处，最好能做到相敬如宾。

Answer 3

‍‍如果你珍惜这份工作，必须尊重他。我们工作的目的归根结底就是为了挣钱，为了养家糊口。如果你对目前的工作和待遇比较满意，没有辞职的打算，那么，就一定要尊重你的领导，哪怕他的能力配不上他的职位。得罪领导是职场大忌，作为下属，你对他无可奈何，但是他对你可是生杀予夺。‍‍

Answer 4

‍‍在职场能力再强，都应该有自知之明和敬畏之心。永远会有比自己更强的新人和资源更雄厚的老人，可以分分钟把自己多年积累的职业前程化为乌有！所以，我们与领导相处千万不要锋芒毕露，要给足领导面子。才是我们能守住自己的成绩，开拓更广的职业晋升空间的安全方式。‍‍

Answer 5

‍‍职场上，最大最大的忌讳、也是职场新人最最常犯的错误，就是总能发现领导的错误，认识领导的不足，然后从内心里瞧不起领导。最最可怕的是根本不加掩饰地表露出领导不如自己，你要知道，不管领导多么不如你，领导至少有一个本事，他会非常认真的、千方百计地修理那些瞧不起他的人。到时你就能深刻地体会什么叫度日如年，什么叫生不如死。‍‍