单位断交保险怎么投诉
单位断交保险可以向社会保险管理部门投诉。申请劳动仲裁,提供必要证据材料,并要求用人单位依法补缴。单位欠缴保险劳动者的维权方法:1、与公司协商;2、向社会保险法征收机构举报;3、向调解组织申请调解;4、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;5、对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。社保断交的影响有:1...
企业断缴员工社保怎么处理
公司不签订劳动合同不缴纳社保,劳动者可以申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向法院提起诉。公司断交社保的办法有:1、向劳动监察部门投诉。2、向仲裁委员会申请劳动仲裁,要求补交。3、以用人单位不缴纳社会保险为由,要求解除劳动关系。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,应当由社会保险费征收机构责令限...
员工面临企业断交社保,要怎么进行维权?断交的社保要怎么办?
可以直接到劳动局进行投诉,并且要求公司进行补缴,根据劳动法的相关规定,用人单位必须给在职员工缴纳社保,如果公司断交,那么就是企业的问题,劳动者首先可以与公司进行协商,以及对所欠的社保进行补缴,这样退休之后就能按时拿退休金,但如果企业拒不履行员工,就没有必要选择妥协,而是直接向劳动仲裁委员会...
公司断交社保怎么投诉
公司断交社保的办法有:1、向劳动监察部门投诉。2、向仲裁委员会申请劳动仲裁,要求补交。3、以用人单位不缴纳社会保险为由,要求解除劳动关系。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,应当由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;若是逾期仍不缴纳的,由有...
公司拖欠工资社保断交怎么办
如果公司拖欠工资、社保断交,劳动者可以通过劳动仲裁、法律诉讼等方式维权,同时也可以向当地劳动监察部门举报投诉。对于企业破产等情况,劳动者还可以向劳动保障监察部门申请劳动保障补偿,维护自己的权益。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令...
社保公司突然断交怎么办
您可以寻求政府部门的帮助。法律依据 根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,用人单位应当依法为职工缴纳社会保险费。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险征收机构责令其限期缴纳或者补足。因此,如果您的社保公司突然断交,您可以根据相关法律法规采取相应的措施。
单位断交社保怎么办
单位断交社保如果是参保人辞职造成的,参保人可以在新单位进行补交,参保人没有找到新单位,可以通过社保代缴第三方公司进行补交,参保人也可以以灵活就业人员的身份自己缴纳社保。如果用人单位不为员工办理社保的话,也可以向当地社保经办机构或者劳动保障局进行投诉,正常情况下,只要职工与用人单位签订了保险...
公司断交社保可以要求赔偿么
当公司断交社保时,员工可以采取以下途径要求公司赔偿:1、与公司协商:首先,员工可以尝试与公司进行协商,要求公司补缴社保费用并支付相应的赔偿。协商过程中,员工可以提出自己的诉求和理由,争取公司的理解和支持。2、向劳动监察部门投诉:如果协商无果,员工可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门会依法...
单位断交社保怎么办导致生育险不能报销
二、核实单位断交社保的情况 当发现自己的生育险无法报销时,员工应首先核实单位是否确实存在断交社保的情况。可以通过查询个人社保账户、向单位人事部门咨询或向当地社保部门查询等方式进行核实。一旦确认单位确实存在断交社保的行为,员工可以采取以下措施:1.与单位协商解决:员工可以与单位沟通,要求单位尽快...
社保不给交怎么举报
举报公司不交社保的方法:可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。社保断交有什么影响 1,影响买房。有些地方的法规规定,如果是外地...