社保和医保有什么不同？

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很多人对于社保和医保经常弄混淆，以为社保就是医保，其实，这是个错误的观念。社保就是我们称的社会保险，主要有五个险种：养老、医疗、生育、工伤、失业。下面我们就说下社保和医保有什么不同。

社保和医保有什么不同

一、社保都有哪些？

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

1.养老保险

养老保险，是国家为解决在达到国家规定的法定退休年龄的人的基本生活而建立的一种社会保障制度。在退休后每个月可领取一定的经济补偿，从而享受到养老金待遇。缴纳时间：自参保开始连续缴纳15年。缴纳费用：个人为8%，单位承担20%。

2.医疗保险

医疗保险，一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。缴纳时间：男累计缴纳25年，女累计缴纳20年。缴纳费用：个人缴费比例2%，单位缴费比例10%。

3.失业保险

失业保险，是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。缴纳时间：在失业保险制度覆盖范围内的单位及职工有参加失业保险并缴费的义务。缴纳费用：个人缴费比例0.5%；单位缴费比例1%。

4.工伤保险

工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。缴纳时间：自用人单位缴纳工伤保险费次月生效。缴纳费用：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。

5.生育保险

生育保险，是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。缴纳时间：生育保险通常规定是缴费满一年，且生育时仍在缴费中，可以享受生育保险的相关待遇。但生育保险政策各地不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。建议咨询当地社保中心。缴纳费用：单位缴费比例1%，个人不缴费。

社保和医保有什么不同

二、社保和医保有什么不同？

医疗保险是为因生病住院而造成的损失给予一定医疗费用补偿的一种保险。购买医疗保险的人若生病住院，那么可以按照保险规定获得一定的医疗费用赔偿，自己只需要承担部分医疗费用，购买医疗保险的人在生育时，也可以享受医疗赔偿和生育补助，目前国家的医疗保险费用是由国家、企业以及个人共同负担的。

社保就是社会保险，社会保险的参保人员若生病造成经济损失，那么国家就会依照社保规定对参保人员进行医疗费用补偿，若参保人员丧失劳动能力或者是暂时失去劳动岗位，那么国家也会按照规定对参保人员发放一定的收入，社保是国家政府的一种经济制度，对于企业和单位员工来说，社保是国家强制要求购买的，保费由单位承担大部分，员工个人只需支付小部分保费。对于个体来说，社保没有强制要求，个体可以自愿购买社保，若个人购买社保，那么所有费用都需要自己承担。社会保险包括养老社会保险、医疗社会保险、生育保险、失业保险、工伤保险等。

三、社保和医保有什么关系？

社保的全称为社会保险，社会保险是有养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、以及工伤保险五个部分组成的，通常单位购买社保的员工，其实购买的就是以上5种保险，社保个人也可以购买，但个人只能购买养老保险和医疗保险两种，也就是无论是单位购买的社保还是个人购买的社保，就已经包含了医疗保险在内。目前还有部分地方有分医保卡和社保卡，医保卡可以用于买药，支付医疗费用。而社保卡的功能要更加全面，不仅包含了医保卡的功能，社保卡还记录了参保人员的基本信息，养老保险个人账户信息等，现在的社保卡会具有金融功能，大家可以持社保卡刷卡消费。

社保和医保有什么不同，看完上文大家都清楚了。社保包括医保，想要以后享受更多社保福利，我们建议大家要记得连续缴纳社保。