请问：企业文化是由哪些部分组成的呀？

Answer 1

企业文化由四个层次的要素组成：
1. 表层的物质文化，也称为企业的“硬文化”，包括企业的象征物、英雄事迹、环境布置、品牌和标识等。
2. 浅层的行为文化，是从制度层衍生而来的具体表现，通常涵盖日常行为、仪式、典仪等。
3. 中间层的制度文化，涉及领导体制、人际关系以及各项文化规章制度、纪律和流程等。
4. 核心层的精神文化，也称为“企业软文化”，包括企业的使命、愿景、价值观等。
如何建设落实这四个层次的企业文化？
1. 首先，建立企业理念，完善文化制度。这包括建立完善、合理的各项规章制度，如员工行为、公共关系、服务行为、危机管理、人际关系等。理念必须能够被真正落实，以确保员工的行为符合企业理念的要求，为后续的企业文化建设打下基础。
2. 其次，在落实企业理念后，进行企业文化传播，建立员工行为准则。员工是企业文化建设的主体，只有让员工积极参与其中，才能更好地传播企业理念，共享价值体系。例如，可以打造企业内部线上社区，为全员提供一个沟通交流的空间，增强他们的参与感。