你的领导交代给你的任务是错的该怎么办?

交代给你的事情是错,你也告知领导这是错的,可领导还是不改变自己的想法怎么办

委婉的提出你的想法,如果领导还是坚持,就按领导说的去做,说不定领导就是对的,前提是领导能理解你的意思。完成了以后,如果领导发现是错的,至少不会怪罪于你。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2011-04-13
那就按老板的要求完成他的任务哦 作为一名好下属 服从就可以了

领导安排给你明知是错误的工作,你应该怎么办?
寻求上级领导的支持。如果与直接领导的沟通没有取得良好的结果,可以考虑寻求上级领导的支持和帮助,或者寻求其他相关部门或人员的协助,以防止错误的发生。执行领导的指示。最后,如果你已经与领导进行了沟通和交流,但领导仍然坚持安排错误的工作,那么作为下属,你需要遵守领导的指示,并尽可能地完成工作任务。

在工作中遇到上级任务交代不清楚,导致工作失误的情况应该怎么办?
若是在工作当中,遇到自己的工作因为上级交代不清楚导致的工作失误,最好的解决方式就是要及时的找上司沟通。既然是上司布置下来的任务,其实在他的心里都会有急救的方法。领导者的能力就是解决突发事件,只要是他经手的工作,都会做好很多不同层次的准备。任何一份工作,若是感觉上司表达得不够清楚,一...

当领导交办的工作是错误的怎么办?
1、领导是开明的,你就委婉点跟领导说“领导,您交代给我的这项工作好象有点问题,***(把问题指点出来),您看是不是要重新确认再去做?”2、领导不开明自以为是的。那你只有装作不知道按旨意去做,错了他要懂得理解下属的你没什么事;不懂得理解下属的那只有你来背这“黑锅”咯!

你的领导交代给你的任务是错的该怎么办?
委婉的提出你的想法,如果领导还是坚持,就按领导说的去做,说不定领导就是对的,前提是领导能理解你的意思。完成了以后,如果领导发现是错的,至少不会怪罪于你。

在完成某项工作时,你觉得领导的指示不对,你会怎么做?
因此,不妨与领导交流一下,或者请领导确认一下他交待的办法是否可以理解为如何如何,并借此机会把自己的想法融入进去。这样既能让自己的方法获得认可,又能顺带给领导送个人情,何乐而不为呢?更重要的是用自己想出来的办法去做,不仅相对顺手,而且可以在实践中让自己走向成熟。这应该是个人可以享有的...

领导交代的事情没办好,怎么办?
是挺难办的!我母亲是位教师!她让我告诉你,事情过去就让它过去,你要保持好心情和好的状态,要微笑,认真做好手头上的事,领导会察觉到你的变化。不会不找你办事的!千万别在工作单位和同事抱怨。小心被被人利用,然后传到领导耳朵里!最后真心愿你能尽快度过这个时期!加油!

单位领导交代工作的时候,漏了任务,导致任务没有做好,领导说你,你怎么处...
三是在对该工作有了具体把握后,我会提高效率、加班加点,在预定的时间节点内保质保量的完成此项工作。最后,通过这件事情,我也会深刻反思,引以为戒。发生这样的问题,不能全都归咎于领导交代有疏漏,领导平时工作繁杂,交代任务时难以面面俱到,所以还是要客观地,从多方面找原因,比如在拆解工作任务...

领导交待任务发现不合理,怎么处理
两种处理方法,第一是你将领导交代的任务按照自己接收理解的来处理,第二是找个合适的时机再和领导确认一下交代的任务,比如从完成任务的时间等这些方面,切勿直接告知没听懂交代的任务,那样,老板会认为给你布置任务时,你在开小差。

领导安排的事不正确,该不该听从指挥?
你得首先看看领导交给你的是什么样的任务:这件任务是否在你的能力范围之内。如果在范围内的话,那我建议即使受一点累还是做了比较好,毕竟把领导交代的做好了没坏处,说不定还能给领导留个好印象。如果实在是超出能力范围的话,可以委婉点询问领导是否可以安排给别人,说自己手头上还有一些比较重要的公司...

遇到因上级任务交代不清楚出现的工作失误,应该怎么办呢?
如果可能在工作最开始的时候,就和领导交代一下你的这项工作任务,即将怎么开展。如果你的想法得到了他的认同,那就继续做,如果没有让他满意,可以从最开始工作思路就重新再设计一次。在遇到领导交给你的任务,你不清楚的情况下,一定不要不好意思去问他,而是细节跟他一一敲定好。比如领导一句话去...

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