请问你已经做到什么职位了？
这个世界上最困难的事情，
1是改变别人的观念，2是让他们掏钱。
你是一介凡夫，有什么能耐做到这两点？
改变全社会对保险忽悠深恶痛绝根深蒂固的印象，你当你是那些众所周知的时代里的谁啊？
凭借你的能力魅力口才心态，甚至搭上肉体和灵魂，你能让多少人乖乖的掏兜买你的保险？本回答被网友采纳
在中国平安保险公司做外勤工作区拓收展员这工作好吗?
你好 我是江苏镇江平安区域拓展的 ，这个工作很好 ，第一时间自由 第二收入高 但是要看你付出多少了 ，第三可以增强学识和气质 提高自我能力。 第四 发展空间大 可以让你实现既有闲又有钱 还有权
中国人寿保险收展员好干吗\/
个人认为没有好干不好干这一说，人干工作都存在一定的投机性，都想干比较轻的活，又想挣钱，个人认为不易。保险公司的收展员主要负责去收取保费，帮助客户办理一些后期问题，然后通过你的服务在进行展业（上业务），如果你在本地干，可能会好干一些，保险在大部分地区还是靠人际关系来发展的，如果说客...
明天我要去中国人寿保险公司面试,应聘的是区域收展人员,问一下这是...
1、就是负责离职业务员的客户续期保费收费工作。收上一份保费给10元左右，另外，每个月也有新单子要求，必须要做新业务。就是跑保险。2、不属于公司的正式员工，只有内勤才属于公司的正式员工，他们与公司签订的是劳动合同。收展员不一样，属于外勤人员，与公司签订的是代理合同 ...
过几天我要去中国人寿保险公司面试,应聘的是区域收展人员,问一下这是...
不好出成绩 没成绩 就有压力 而且现在的保险弄的跟直销那样 他们只要投简历的都能面试 基本都能录用的 就是发展下家 求人骗人买保险 没成绩 就只能找家人买 找朋友买 你说是不是有点像传销啊 基本都是外勤 就是跑保险 业务员 说的可好听了 肯定不说你是业务员 比如总监助理 等等 有的保险...
人寿保险售后服务职业怎么样,好做么
收展员的工作有一个好处就是不用自己另行去找客户，而是在现有的客户中间另行再开发就可以了，相对来说会比营销的容易一些！但是收展员的工作大多数都是在做保全的工作，所以对专业的要求会更高，所以培训是必不可少的！扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
在平安公司上班怎么样啊?急啊?
！因为不拉人的话，没得业绩，主管也没得收入，这种模式称为传销模式；更可恶的是每天早上还有公司的宣导，各个板块的人都要进来推销，做保险为了维护客户就要送礼品撒，关键来了，公司让你自己在公司买礼品，送给客户，连公司的工作牌都还要你自己掏钱，展业就更不说了，什么都要你掏钱，这种称为以销...
平安保险收展员是干什么的
平安保险收展员是一种以售后服务为主，展业为辅的服务。70%和30%的人比营销团队更专业，收展员需要了解公司的各种保险以及已经停止销售的产品，还需要努力建立一个专职部门，取代营销体系，成为未来寿险销售的模式。
中国平安所说的外勤主要负责什么工作?
1、首先面试的经理助理在正常的招聘中是不存在的，无论是内勤还是外勤。平安的外勤招聘只有两类，业务员和收展员，两者基本类似。2、应聘过程是完整的业务员应聘流程，首先面试，然后进行LASS测试，成绩合格后参加上岗前的培训：职前培训——代理人培训——岗前培训。3、根据底薪设置看，LASS测试成绩一般...
保险电话收展专员是做什么的
收展专员职责：收展员更多的工作是定期督促没有业务员服务的客户及时交费.。以此赚取工资，当然了，客户如果有意投保,收展员也有工号（必须要考保险证）可以销售保单赚钱的，有底薪，一般属于公司的临时工（跟业务员一块进行培训、考证）每家保险公司、区域分公司里的收展员归类都不一样，有的是内勤...
平安人寿保险公司拓展部招聘是做什么的
2、区拓分为内勤和外勤；内勤就是文员、管理人员、督导；外勤就是收展员（跟业务员差不到，只不过拥有公司分配的客户资源）3、内勤一般都是五险一金，试用期1个月或3个月（总之是根据劳动法要求，现在是多少个月就不知道），3险估计是做外勤。4、内勤面试一般要做性向测试（你可以认为是LASS），IQ...
