从事仓库的基层工作有好几年了,也就是一直都是做仓库管理员,觉得自己也学到了很多仓库管理方面的实操工作经验。 现在想凭着这几年的一个积淀,现在准备向仓库主管升职。 毕竟是第一次从一个仓管员转变一个仓库管理者的身份,自己心是还是蛮忐忑的,初次站到一个管理者的位置,工作应该如何开展,如何融入一个新的团体,各们高人有什么好的忠告和建议给到我吗?
做了两年仓管,想跳槽做仓库主管,需要达到哪些条件
1、熟悉业务。知道和理解相关业务的要求,并能很的执行。2、敢管事。对工作业务中接触到的不合理的事要敢于提出和管理。3、能管人。清楚目标,能组织人员开展工作,并朝目标努力前进。
从仓管员做到仓库主管,都需要做怎样的努力?
(1)需要不断提升这些方面的能力:具备专业的物流、仓储管理知识;良好的协调、沟通能力;作为主管还要具有一定的员工管理能力,即非人力资源专业的人力资源管理;(2)良好的道德品德素质、一丝不苟的工作态度。有带团队坚实思维和举措(细心,耐心,责任心)仓储部主管岗位职责如下:1、负责仓库整体工作事...
如何从一名仓管员做到仓库主管?
1 熟悉所有产品,不出错,业务技能熟练 2 能够统筹安排工作 3 遇到紧急情况能够妥善处理 4 员工之间相处和睦 5 基本上所有的管理者都会遇到这样的问题 只能说尽量给下面的员工争取他们的福利,遇到困难一定要大师化小小事化了,要安抚员工。6 什么事情,你要想考虑到前面,一件事情发生之后可能引起的连...
...自己只做一个仓管,如果要做一个仓库主管,我需要具备哪些条件呢?盼...
做事一定要有责任心,绝对得要有领导权威信,头脑一定要清醒不需要什么都精通,但要什么都知晓,一般做仓管的都很懒散,懒散的人每每都是个做糊涂账,不知道你是否,如果是那就没希望了...什么事都要自己去争取的。
仓库主管需要具备哪些条件
1、基本的财务知识,物资出入台帐处理。2、基本的商品质量、品质识别能力。3、物资储存时防腐、防潮、防锈、防霉变的知识。4、防火、防盗知识。5.作为主管还要有对仓管员,搬运工的管理能力 6.对下属工作指导,协调,监管能力 7.与相关部门(如采购等)的沟通能力 8.对上级领导安排工作的执行能力。
新上任的仓库主管,下属仓管员不配合我的工作怎么办?
现在仓管员有四人,岁数都比我大,最小的也有30了(本人28),他们都是老员工了。最小的那个也做了2年多了。 仓库问题比较大,摆放不合理很乱,一物多点放置,经常是车间要东西,他们要找好久,物料标签卡名称与实物对不上来,库存数目对不上来,等等。 而我进公司第一个要求的就是对库存所有...
顺丰仓管员如何晋升
顺丰仓管员晋升需要在工作中提升自己的工作能力,另外就是学习物流相关的知识。只有自己 的能力提升了,晋升是自然的事情。可以晋升为顺丰的仓库主管,也可以到别的公司做管理。
怎么能让我做仓库主管?
按你说的,你可以,但做管理要多沟通,所以你还要提升你的口才,你要做的有几点要注意:一。刚开始不要太露芒了 二。要有计划性 三。不要用假大专文凭
仓管员的升职途径是什么?
1、在本部门向上升,从仓管员——仓储组长——仓库主管——物流经理。2、向相关岗位发展,从仓管员做起,熟悉物料管理,有机会多学习物料控制、物料计划,可以转岗到物控、生管、PMC等职位。3、向会财管理方向,这一点特别适合女孩子,可以在做仓库管理的同时,学习财务知识,或者考个会计证,转向成本...
...年时间,前7年在日企里做仓库班长,现在在民企做仓库主管
1、进入电子商务类仓储管理公司,最好是大公司,学习好的仓储管理实践。2、加强理论学习,包括专业和管理两个方向,可以选择自学、行业交流、学历学习等。3、用心工作和总结,用心才能快速提升。4、努力工作,汗水永远是成功的前提。5、坚定,不为外界所影响,你周围所有同事都可能让你随时有放弃向上发展...