按政策规定，事业编制可以调动。但是，真正能够实现异地调动的很难。
调动的具体程序是：
1、接收单位把你的档案交给省人事局审批；
2、带上”事业单位人员商调表“、”空编使用通知书“、单位现实鉴定材料、调入单位主管部门的函（关于调入某人的函）到人社局办理调动手续。人社局负责办理事业单位人员调动的部门查看你的材料是否齐全，然后受理，开具”商调函“，人事局核准后由接收单位向你现在的单位递交商调函；
3、你单位同意调走后需报当地人事局批准，商调函上“同意”要有两个章：人事部门的和你单位主管部门公章；调入单位主管部门凭着人社局开具介绍信和工资关系转移介绍信为人社局、财政局，机构编制部门办理工资和编卡；
4、商调函发回接收单位核准，人事局正式发调函调你的档案，调档案完毕后在编制办注册，随时接收通知准备报道。
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扩展资料：
事业单位人员身份为工人和干部，主要看档案。
事业单位招用的时候档案里没有干部身份，按招工进来的，办理了招工备案手续，就是事业工人，签订劳动合同。
如果档案里有派遣证，有干部身份，签订事业单位的聘用合同，就是事业干部，事业干部不缴纳养老保险，只缴纳失业保险。
事业单位工作人员岗位变动，应填写《事业单位工作人员岗位变动核准表》，同时提供相关材料(管理岗位变动的需提供任命（聘用）文件和毕业证书。
专技岗位变动的需提供相应的专业技术资格证书，实行职业资格准入控制的还需提供职业资格证书。
工勤岗位变动的需提供相应的机关事业单位工勤技能岗位等级证书，经主管部门审核，按职能分工，分别报市组织、人社部门。
调动的具体程序是：
1、接收单位把你的档案交给省人事局审批；
2、带上”事业单位人员商调表“、”空编使用通知书“、单位现实鉴定材料、调入单位主管部门的函（关于调入某人的函）到人社局办理调动手续。人社局负责办理事业单位人员调动的部门查看你的材料是否齐全，然后受理，开具”商调函“，人事局核准后由接收单位向你现在的单位递交商调函；
3、你单位同意调走后需报当地人事局批准，商调函上“同意”要有两个章：人事部门的和你单位主管部门公章；调入单位主管部门凭着人社局开具介绍信和工资关系转移介绍信为人社局、财政局，机构编制部门办理工资和编卡；
4、商调函发回接收单位核准，人事局正式发调函调你的档案，调档案完毕后在编制办注册，随时接收通知准备报道。
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事业单位人员身份为工人和干部，主要看档案。
事业单位招用的时候档案里没有干部身份，按招工进来的，办理了招工备案手续，就是事业工人，签订劳动合同。
如果档案里有派遣证，有干部身份，签订事业单位的聘用合同，就是事业干部，事业干部不缴纳养老保险，只缴纳失业保险。
事业单位工作人员岗位变动，应填写《事业单位工作人员岗位变动核准表》，同时提供相关材料(管理岗位变动的需提供任命（聘用）文件和毕业证书。
专技岗位变动的需提供相应的专业技术资格证书，实行职业资格准入控制的还需提供职业资格证书。
工勤岗位变动的需提供相应的机关事业单位工勤技能岗位等级证书，经主管部门审核，按职能分工，分别报市组织、人社部门。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2020-01-21
应该可以，不过事业单位的调动公务员的调动要组织部批准，事业编的人员要人事部门批准，看看你有没有关系了
第2个回答 2020-01-22
是有调转程序的，但是并不好办，需要有人帮你联络。
先找好愿意接收你的事业单位，然后由那个单位向本级编委请示，如果调入单位所在地区编委和现工作单位都同意了就可以办理调动手续了。
先找好愿意接收你的事业单位，然后由那个单位向本级编委请示，如果调入单位所在地区编委和现工作单位都同意了就可以办理调动手续了。
第3个回答 2020-04-04
同一个行政主管局下的两个二级单位之间调动不算很难，难点之一，行政主管局的一把或二把手要同意；难点二，你要调出的事业单位及要接收的事业单位双方一把手要同意；难点三，你要去的事业单位要有空编，最好还有相应岗，否则即使进去了还有可能卡在转岗上。这三点你亲戚能解决的话，剩下的手续就不是难题了
第4个回答 2020-03-16
没有什么是不可能的！！一个主管部门更能方便一些！！但需要上级主管部门在两个单位都有编制，或有人同意交换单位及岗位的前提下，通过人事部门办理手续方可！！祝你成功！！！
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