个人档案和社会保险的关系

我现在在安徽工作,我的户口和档案却都是在黑龙江。因为私企不需要档案也不需要调动户口得。我的养老保险也是现在单位在安徽交的。我想请问的是,这样对我以后退休有影响吗?听很多人讲退休保险和档案有很大的关系,如果没有就是黑户没有办法办理退休的,就会是黑户。我已经工作五年,那我之前的交的保险是不是就是白费了,如果想办理保险应该让我现在的工作单位出具哪些证明呢?如果我以后调动工作呢?谢谢

个人档案和社会保险的关系:

办理社会保险参保事宜时,需要提交的材料有参保个人的身份证,与单位签订的劳动合同,填写相关的表格后就可以参保了。

有的企业以职工档案不在单位为由不为职工缴纳社会保险费用,这种做法损害了职工的合法权益。劳动合同就是确立劳动者和用人单位之间劳动关系存在状态的重要依据,而人事档案不能作为劳动关系存在的依据。只要劳动者与用人单位存在事实上的劳动关系,劳动者就应该享受社会保险。

办理参保事宜时不需要查看本人档案,但并不代表档案就没有作用。除了在职工到达法定退休年龄,单位到社保有关部门办理退休审批手续时,需要提交职工档案,在办理社保过程中,遇到一些需要查实的个人情况,也需要通过个人档案来进行核实。因此,个人档案需要好好保存。

另外,办理档案的转移是企业职工档案管理工作的一部分,对职工的档案,企业可以自己管理,没有档案管理职能的单位也可委托专门档案管理机构代管,如由职业介绍服务中心管理。

职工档案是指企业劳动,人事部门在招用,调配,培训,考核,奖惩和任用等工作中形成的有关职工个人经历,政治思想,业务技术水平,工作表现以及工作变动等情况的文件材料。是历史地,全面地考察职工的依据。职工档案是国家档案的组成部分。

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险是一种为丧失劳动能力,暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

拓展资料

2008年5月起,北京养老保险的最低缴纳标准是1329元,个人缴纳8%,即个人每月最低是106,32元。如果按照你的3500元计算:3500*8%=280元,即每月缴纳280元;医疗保险的最低缴纳标准是1993元,个人的缴纳费用是:1993元*2%+3元=42,86元;如果按照你的3500元工资计算:3500*2%+3元=73元。所以,如果按照北京的最低标准计算,你每月缴纳的费用是106,32+42,86=149,18元,如果按照你月实际工资计算,每月应缴纳:280+73=353元。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2015-08-26
  个人档案和社会保险的关系:

  办理社会保险参保事宜时,需要提交的材料有参保个人的身份证、与单位签订的劳动合同,填写相关的表格后就可以参保了。

  有的企业以职工档案不在单位为由不为职工缴纳社会保险费用,这种做法损害了职工的合法权益。劳动合同就是确立劳动者和用人单位之间劳动关系存在状态的重要依据,而人事档案不能作为劳动关系存在的依据。只要劳动者与用人单位存在事实上的劳动关系,劳动者就应该享受社会保险。

  办理参保事宜时不需要查看本人档案,但并不代表档案就没有作用。除了在职工到达法定退休年龄,单位到社保有关部门办理退休审批手续时,需要提交职工档案,在办理社保过程中,遇到一些需要查实的个人情况,也需要通过个人档案来进行核实。因此,个人档案需要好好保存。

  另外,办理档案的转移是企业职工档案管理工作的一部分,对职工的档案,企业可以自己管理,没有档案管理职能的单位也可委托专门档案管理机构代管,如由职业介绍服务中心管理。

  职工档案是指企业劳动、人事部门在招用、调配、培训、考核、奖惩和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料。是历史地、全面地考察职工的依据。职工档案是国家档案的组成部分。

  社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
第2个回答  2020-08-28

个人档案决定了你需要缴纳社保多少年。根据政府的补贴,对于事业单位、国企,从事高空、有毒有害等特殊工种的人,到了退休年龄,只要审核了档案材料,根据视同缴费年限,社保不用缴满15年,就可以直接拿到退休金。但是如果档案丢了,即使到了退休年龄,也只能老老实实缴纳社保15年以上才可以拿到退休金。

第3个回答  2015-05-28
1、在南方的区执业我年,未发现个人档案和社会保险有什么关系;
2、个人档案对社会保险中的养老保险的影响为:女职工工作退休年龄为50周岁,女干部退休年龄为55周岁。这个需要根据档案核定。
3、不知道你现在面临的是什么问题?
第4个回答  2011-07-24
您好!退休和档案的关系主要是年龄的影响,退休年龄是要看档案年龄的,其他都没关系的。
养老保险在安徽单位交可以的,以后调动工作,养老保险可以转走的。转移养老保险关系需要走三个流程,新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续。
您已经工作五年,交的保险都在您的社保账户里,不会白费的。

交社保和档案有关系吗?
缴纳社保和个人档案是有一定关系的,因为当个人要办理退休的时候,需要提供相应的个人档案,只有提供了相应的个人档案之后,才可以正常的办理退休流程,才可以保证自己的退休过程不会受到影响,所以说,虽然很多的人在缴纳社保时忽略了档案的问题,但实际上社保和档案是一样重要的。

个人档案和社会保险的关系
个人档案和社会保险,两者紧密相连,但各自发挥着不同的功能。在办理社会保险参保事宜时,所需材料主要包括参保个人的身份证和与单位签订的劳动合同。通过填写相关表格,即可完成参保程序。然而,一些企业因职工档案未在单位存档,便拒缴社会保险,这明显侵犯了职工的合法权益。劳动合同是确立劳动者与用人单位之...

交社保和档案有关系吗
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档案与社保有关系吗
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个人档案和社会保险的关系
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档案跟社保有关系么
法律主观:养老保险个人参保是需要个人档案的,如果是单位缴纳社会保险不需要档案。个人要将档案存放在职业介绍服务中心或人才中心,然后以个人形式缴纳社会保险。尽管累计缴费年限在10年或15年以上,并且达到法定退休年龄的,就能够享受养老金待遇,但是缴费年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,...

个人档案与个人的社保有关联么
回答:1、个人档案跟社保是没有关系的,退休办理的工龄是按照你缴纳社保的年龄来交的2、户口迁过来,个人档案是要自己去办理迁移手续才会迁过来,现在档案都是放在人力资源中心,因为它是收费的。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

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人事档案和社会保险不一定在一块的。社会保险是社保局的业务,人事档案市劳动局的事。单位辞职后,与原单位解劳动合同关系。原单位从解除合同次月,停止为你缴纳社保。辞职以后,人事档案和社保都是需要正常的进行转移的。

个人档案与社会保险
1、单位缴纳社会保险不需要档案;个人缴纳社会保险,需要个人档案。个人要将档案存放在职业介绍服务中心或人才中心,然后以个人形式缴纳社会保险。2、档案记录你的学习、工作、社会保险,机关事业单位、国有企业等有人事权的单位招收你时都需要档案,并且你退休的时候也需要审核档案,档案对于个人来说非常重要...

档案和社保有关系吗?
有关系的,转移社保的时候一起转移档案。社会保险转移流程:参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本...

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