我是一名护士在其医院工作十几年了，06年卫生局和单位签订的合同，但是自签订合同以来一直是按临时工的
我是一名护士在其医院工作十几年了，06年卫生局和单位签订的合同，但是自签订合同以来一直是按临时工的工资发放待遇也是，请问我该怎么办
我是在一家私人医院上班的护士,去年跟医院签订劳动合同后,医院以要盖...
1、签订的劳动合同，应该给你1份，不给你，可以劳动监察投诉；2、收取风险抵押金也是违法的，应该退还给你，收集一下扣取你风险抵押金的证据；3、离职后，该用人单位不为你办理执业证书变更手续，可以申请劳动仲裁要求解除劳动合同并办理离职手续。
我是一名护士,签合同了属于合同工,医院可以随时解雇我吗?
1、“我是一名护士，签合同了属于合同工，医院可以随时解雇我吗？”不可以。除非发生《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的情形。2、“解雇我我能得到什么赔偿吗？”按照工作年限获得经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）、...
我在公立医院事业单位从事十年的合同制的护士工作,2013年才考上另一...
（一）被正式录用人员原在公有制单位受聘或在非公有制经济组织（须经工商行政部门或民政部门注册登记的）从业，签订了聘用（劳动）合同，根据国家和自治区有关规定按时足额缴纳社会保险，遵纪守法，其聘用时间可与录用后工作时间合并计算为连续工龄。（二）《中华人民共和国劳动法》（1995年1月1日施行）施行...
您好,我是一名护士,我与一家医院签订了五年合同,签合同到现在只有九个...
这个需要赔付违约金的，
医院护士是不是打了15年合同就可以做到退休
WANGYU爱人 [host]：恩 1182038364
我是护士 找的医院是派遣制的 刚和派遣公司签完合同一个星期想辞职 需...
1、你的劳动关系在哪，和谁签订了《劳动合同》就找谁辞职，劳动合同法规定的就是试用期劳动者提前3天提出离职，正式员工提前30天提出离职，就可以合法的解除劳动关系了 2、如果没有违约金条款，是不用支付违约金的——就一般的就职来说，违约金主要存在于竞业协议、培训协议那些里面，如果你有受过公司...
在公立医院干了十年以上的护士,没签劳动合同,工资不知是什么待
在公立医院干了十年以上的护士，没签劳动合同，工资应当是每月的两倍。在医院工作十年以上，应该视作为已经建立无固定期限劳动合同，应该签订无固定期限劳动合同的未签订无固定期限劳动合同，从应该签订无固定期限劳动合同之日起以二倍的工资赔偿。
我是一名护士。在私立医院上班。签了劳动合同 一年。无证 医院提前解聘...
您好，1、签订书面劳动合同后，双方应当遵守契约精神，切实履行合同内容，违反合同约定的需要承担相应的违约责任；2、医院提前解聘，属于单方解除劳动合同的情形，根据《劳动合同法》第39条及40条的规定，在法定情形出现时，用人单位可以单方解除劳动合同，除此之外，用人单位无权解除。3、根据您的描述，您没...
我是一家公立医院的护士,当初和单位签订了一年的劳动合同,合同期从2011...
4.事实清楚的话你可以拿到去年十月到今年二月的双倍工资补偿。5.其实如果你不辞职，继续做下去满一年就可以按劳动合同法自动转为无固定期限劳动合同了。“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”...
我是护士,签署了一年的劳动合同,但是有又签署了一个三年 服务期的协议...
是合法的，《劳动合同法实施条例》第十七条 劳动合同期满，但是用人单位与劳动者依照劳动合同法第二十二条的规定约定的服务期尚未到期的，劳动合同应当续延至服务期满；双方另有约定的，从其约定。另外，你这个服务期协议是什么背景下签订的，单位对你进行了专项培训吗？有相关支付费用的凭证吗（比如培训...
