我爸爸在宾馆上班,由于工作没有做好,被老板打了一拳,眼睛被打红肿了,后来老板不理不睬,工资也没有结我爸爸在宾馆上班,由于工作没有做好,被老板打了一拳,眼睛被打红肿了,后来老板不理不睬,工资也没有结算,我们打算去法院起诉,到了法院,老板说话不负责任,把妈妈气出病住了院,怎么解决呢?
我爸爸在宾馆上班,由于工作没有做好,被老板打了一拳,眼睛被打红肿了,后...
首先都是有证据的话呢,直接要去劳动局的,而且这个被打的话可以直接报警处理
我被老板打了鼻梁骨折眼睛肿了怎么控告他
你好,(一)首先要报警,要求公安机关对伤情进行司法鉴定,如果一旦鉴定为轻伤的话,那么可要求对方承担刑事责任的;报案没有时间限制,但是越早越好。(私下可自行查阅《人体伤害鉴定标准》)(二)鉴定结果出来后,同时还可以提出刑事附带民事赔偿的,赔偿的项目有:医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养...
我爸在上班的地方当班长,被人打了一拳,草,
你直接过去,或者下班堵他。或者堵他孩子,反正父仇不共戴天。望采纳谢谢
一拳把人眼睛打伤,对方不愿意协调解决怎么办?
打人事件发生后,加害方拒绝承担赔偿责任的,受害方可以报警请求公安机关追究加害方责任的同时,还可以提起诉讼要求加害方赔偿损失。提起民事诉讼的一般步骤为:一、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址...
领导不再愿意培养你重用你,会有哪些暗示?
第三,就是很明显的重用新来的员工而忽视你,按理说新来的员工是什么都不懂的,需要入职已久的老员工来带,但是如果老板什么事情都让她去做而把你架空,那他的意思就很明显了,即使以后新员工不受重用,他也不会重用你,面对这样的待遇还不如直接离开,去寻找更适合自己的一片新天地。
领导骂员工的原因有哪些?
第三点:被高层提拔 经常被领导责骂的员工,之所以晋升速度比其他同事要更快,很大程度上的原因就是获得了高层的提拔。说不定,领导们早就看中了他,甚至连职位都早早的内定好了。只需要等到将其培养起来,时机一到,水到渠成,自然而然就晋升了。在职场混迹,要是没有一个后台或者靠山,想要成功,...
有些公司很有意思,比如工作没做好是中层领导的问题,要裁人也先裁底层...
有些公司很有意思,比如工作没做好是中层领导的问题,要裁人也先裁底层人员,把过错都退给底层。这个算是比较正常的职场现象吧,谈不上对错,只能说这就是现实。事实上,小中层是经常在企业中背锅,但是不要因此认为高层不承担责任,事实上高层也承担相应责任,只是你看不到而已。至于裁人,谈不上推诿...
有哪些表面上是升职,其实是被干掉的职场套路呢?
我的一个朋友,他原本在一个公司里面,担任着一个重要的职位。每天有很多事情都要去过他的同意才能够动手去做。由于他这个人比较耿直,经常也和领导发生一些冲突。但他也都是为了公司着想,有一天公司把他调到了另一个部门,去做这个部门的部门经理。但去了以后才发现这个部门经理没有任何的实权,什么...
爸爸真辛苦作文400字
爸爸刷了牙、洗好脸,又要上班去了。我拦住爸爸,说:“先吃点早饭吧!”爸爸摇摇头,带了一点饼干,就出门了。我看在眼里,疼在心里。一股敬佩之情油然而生。 我的爸爸工作很辛苦,为了这个家付出那么多,真是可亲可敬。 爸爸真辛苦作文400字2 爸爸是我们家的顶梁柱,可他没有一个完整的双休日,工作十分辛苦,尽管...
我的父亲作文700字左右
没想到爸爸得寸进尺:“不行!九十九颗放在我这儿,一颗放在你妈妈那儿!”哎呀,爸爸也太小气了! 爸爸每天早晨准时送我去上学,风雨无阻,雷打不动,晚走一分钟都不行,准时得像个闹钟,可是他磨蹭起来,却比蜗牛还要慢。一次,我电话给他,他说六点到家。到了六点,连个人影也没有。我又打电话,爸爸却说八点到家!唉...