如果是单休制公司，周六不放假，只休周日和周一合法吗？

Answer 1

Answer 2

公司是根据工作情况而定的，这是调休的方式。只要保证每周休息两天即是合法的。
即休息日上班，公司是有权安排调休的。

参考资料：
《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
第三十九条 企业应生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法来自：求助得到的回答

Answer 3

现在好多公司都是单休，社会现象

Answer 4

根据你的描述，这明明是双休好不好？