在企业工作,还有几年时间退休,由于种种原因,想辞职,然后自己交养老保险(交纳数额为原来单位交的和个人交的养老保险之和),一直交到退休。现在想请教:如果我这样做,与呆在单位里一直到退休,到退休年龄时,待遇有没有差异?如有,差异在何处?差额大不大?另听说辞职的人,即使退休时与正常退休的人待遇一样,但轮到退休工人加工资时没资格加,不知是不是这样?先谢谢回答问题的人。
辞职后自己交养老保险,到退休年龄时,与在职正常退休的人退休待遇有差异...
辞职后自己交养老保险,到退休年龄时,与在职正常退休的人退休待遇没有差异。养老金与选择的缴费基数有关,与在职不在职无关。不同的是:个人缴纳养老保险,由个人全额负担费用。通过单位缴纳养老保险,个人只是负担一小部分,其他由单位负担。
辞职后自己交养老保险,到退休年龄时,与在职正常退休的人退休待遇有差异...
如果你自己缴纳养老保险,是否能和在职的退休人员工资一样,主要取决于你每年向社保中心申报的缴费基数多少有关系。如果你每年按照原来在职时申报工资缴费标准一样的话,那么是没有任何差异的。而如果你是按照最低的社评工资60%去申报的话。那么就会比在职时的要低。
辞职后自己交养老保险,到退休年龄时,与在职正常退休的人退休待遇有差异...
其实你所说的这种情况,也就是说辞职后自己缴纳的养老保险,到退休时与职工正常退休有没有差异,对于现在来说是没有差异的,因为相对应的辞职以后缴纳的这种是也是靠挂在相对应的公司的社保基金的账户上面,然后才可以进行缴纳,所以你只不过是相对应缴纳的比例,有60%~300%,其中有三个档次,所以根据...
事业单位辞职后自己交养老保险将来退休金和单位退休一样吗?
不一样。要少很多。 因为你还得交单位应缴的那个比例(我说的是如果你参保的是机关事业单位养老统筹的话)。而且缴费很麻烦:因为你要想和同职的退休后有同等的工资,得有人给你的档案工资调级,一般你辞职了,单位就不管了,级不能调你的养老统筹就不能多交,你也就无法和在岗的保持一样的增长速...
自己交社保和公司交的以后退休工资是一样吗?
自己交社保和公司交的以后退休工资是不一样的,因为这两者的缴纳基数不同,退休后的工资自然也是不同的。根据《社会保险法》第十条规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加...
在单位交养老金和自己交养老金以后拿退休金有什么区别
两者有三方面的区别,分别如下:一、付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。二、资格不同:单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个...
退役士兵自己缴纳养老保险与企业缴纳的保险,到退休年龄领取的金额有差...
我只能说,计算退休养老金的办法是一样的,如果缴费基数和缴费年限相同,领取的退休养老金是一样的,但是由于上班职工缴纳养老保险是根据职工工资作为缴费基数,个人缴费是按照社会平均工资作为缴费基数,而缴费基数的不同,会影响计算退休养老金的多少,肯定不会是领取一样的养老金。即使同一个单位的职工...
灵活就业人员与企业职工同工龄,退休工资是一样吗?
所以自己是无需承担这个社保的缴纳费用的。2.退休后的工资:灵活就业人员缴纳的这个社保,毕竟也是属于职工社保的范畴,所以说他们这部分人退休以后可以享受到与企业在职职工同等的一个养老金待遇,这是没有任何问题的,因为这个养老金的待遇是根据你的缴费年限缴费指数和社会平均工资来决定的,也就是说灵活...
养老保险金个人与单位缴取费用,退休后领取金额有区别吗
举例来说吧:如果你2020年退休,正常你的基础养老金是2019年的社会平均工资×20%,但是如果你在退休之前养老保险中断了30个月,就是中断了2.5年,按2年算,你的基础养老金就是2017年社会平均工资×20%医疗保险的享受待遇1、门、急诊医疗费用在职职工年度内(1月1日-12月31日)符合基本医疗保险...
个人交社保的和公司交社保的,到退休金有区别吗?
首先要明确的是,公司交的是职工养老保险,个人交的是居民养老保险。这两者在保障待遇上面是有区别的。通过公司缴纳社保,累计缴满十五年,达到法定退休年龄,就可以按月领取养老金。如果不够15年,可以继续缴费,满15年后就可以领取养老金。而个人缴纳是按年缴费的,没有强制性要求,属于自愿参保。除个人...