事业单位的编外人员待遇怎么样？值得去考嘛？

Answer 1

很多人认为编外人员和编内人员，差距肯定很大，虽然干着同样的工作内容，但是福利待遇是有很大差别的，而且编外人员肯定也不太稳定。这种时候难免会有人抱怨，让人对编外人员产生很多负面的印象，那么编外人员的待遇到底怎么样？值得去考吗？

其实这个事情得分开来看，有的人在事业单位即便是临时工，但是只要把事情做好，工作能力强，也会受到领导的肯定，地位也会很高，待遇自然有上升的空间，所以这样的人会有两个选择，一边在现在的单位工作着，一边花时间去考公务员。第二个选择就是把现在的工作做好，让能力得到最大化的展现，得到领导和同事们的认可。

如果是我的话，我可能会一边在单位干着，一边考公务员，因为不管怎么说，这也比外面的很多私企要好吧，即便考不上公务员，也可以继续在单位，加强自身的学习，寻找机会发展自己，所以我觉得不在编的岗位，也可以考一下。

毕竟现在就业压力这么大，找一份体面的工作并不容易，所以先在事业单位干临时工，然后慢慢寻找机会发展自己，说不定也能变成体制内的呢？在现在这个时代，有人脉，有资源，成功的机会就会大大增加。所以不要瞧不起合同工，有的人连成为合同工的机会都没有。所以，还是多给自己一个选择，成不成的先考一下，多一个选择多条路。

Answer 2

我觉得不值得去考，工资水平真的很低，而且也没有什么待遇。

Answer 3

当然不值得，能考公务员就上事业单位，而且还是事业单位的编外，简直就是下等人，在一个讲身份的地方，没身份就比畜生还不如

Answer 4

工资和在编的差不多，但福利待遇基本没有，所以全年收入只有在编的1/3左右。工作就是你干着，在编的看着，分福利时就是在编的拿着你看着，只是有黑锅时都是你的。见过交警查车吗？拦车的基本是编外的，坐车上开罚单的是在编的，事业单位也差不多就是这个形式。

Answer 5

事业单位的编外人员待遇非常低，简直就是白干。