是这样子的:
社保是与工资相挂钩的,单位和个人的承担比例一般是:养老保险(单位20%,个人8%),医疗保险(单位10%,个人2%),失业保险(单位1%,个人0.2%),生育保险(0.8%全由单位承担),工伤保险(单位0.5%-1.6%全由单位承担)。因为各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。
养老保险:公司1680*20%=336,个人1680*8%=134.4;
失业保险:公司1680*1%=16.8,个人1680*0.2%=3.36;
工伤保险:公司1680*0.25%=4.2,个人0;
生育保险:公司1680*0.8%=13.44;个人0
医疗保险:公司2521*10%=252.1,个人2521*2%+3=53.42。
综上:社保公司交多少=336+16.8+4.2+13.44+252.1=622.54
社保个人交多少=134.4+3.36+53.42=191.18
以上海为例,2021年7月1日起至2022年6月止,上海社保缴费基数上限为31014元/月,下限:5975元/月;缴费比例:公司27.16%,个人10.50%。
其中按照上海最低缴纳基数5975元计算,其中企业需要缴纳的比例分别是:
残保金比例是:1.5%,费用是89.7元;工伤保险比例是:0.26%,费用是15.3元。
医疗保险比例是:9.5%,费用是567.7元;养老保险比例是:16.0%,费用是956元
失业保险比例是:0.5%,费用是29.9元;公积金比例是:7%,费用是174元
生育保险比例是:1%,费用是59.8元
五险企业缴纳:1718.4元
个人需要缴纳的比例分别是:
大病/补充/大额医疗比例是:0%,费用是0元;工伤保险比例是:0.0%,费用是0元
医疗保险比例是:2%,费用是119.5元;;养老保险比例是:8.0%,费用是478元
失业保险比例是:0.5%,费用是29.9元;公积金比例是:7%,费用是174元
五险个人最低缴纳:404.47
对于公司社保缴纳标准是多少这个问题,要根据社保缴纳比例公司进行缴纳相应的费用,公司缴纳的社保一般为五险一金,比例如下: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹; 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴; 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。
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公司社保缴纳标准是多少
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