人力资源和社会保障上下班时间
根据以上规定精神，机关作息时间一般安排为：上午：08:00-12:00 （全年 ）；下午：5月至9月为：15:00-18:30 ，10月至4月为： 14:30-18:30
浙江省劳动和社会保障局关于羁押期间到达法定退休年龄的职工如何计算...
经研究，现批复如下：根据原省劳动厅浙劳险(1998)43号、劳动和社会保障部劳社厅(2001)44号、劳社厅(2003)315号文件精神，参加企业职工基本养老保险的人员被判刑或劳动教养，超过法定退休年龄后释放，符合退休条件的，从刑满释放之月起办理退休手续，基本养老金按法定退休年龄的时间规定计算，并从办理退...
劳动法关于上下班路上时间的规定
第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当 保证劳动者 每周至少休息一日。第三十九条企业因生产特点不能实行本...
劳动法工时如何规定的
首先，《劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定了制度工作时间的计算方法。按照该通知，年工作日为365天减去104天的休息日和11天的法定节假日，等于250天。季工作日为250天除以4个季度，等于62.5天。月工作日为250天除以12个月，等于20.83天。工作小时数的计算则是以...
劳动法规定的法定月工作时间是怎么计算的?
劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发（2008）3号规定：制度工作时间的计算（根据《全国年节及纪念日放假办法》第513号令调整）年工作日：365天－104天（休息日）－11天（法定节假日）＝250天 季工作日：250天÷4季＝62.5天\/季 月工作日: 250天÷12月＝...
劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知...
各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：一、制度工作时间的计算 年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝...
浙人社发2011 221号
浙江省人力资源和社会保障厅,浙江省财政厅, 关于解决未参保集体企业退休人员及其他相关人员基本养老保障等遗留问题的实施意见 各市、县(市、区)人民政府,省政府直属各单位: 为认真贯彻落实人力资源和社会保障部、财政部《关于解决未参保集体企业退休人员基本养老保障等遗留问题的意见》(人社部发 [2010] 107号)精神,结...
职工如何证明自己是在上下班途中
职工证明自己是在上下班途中是需要证明职工是在正常工作的上下班途中，也包括职工加班加点的上下班途中，确定方式为是否在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中等情形。根据《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条 对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班...
求劳动和社会保障1999年第8号文件!
关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知 发文日期:1999年03月09日 文 号:劳社部发〔1999〕8号 各省、自治区、直辖市劳动(劳动和社会保障)厅(局),国务院有关部门劳动和社会保障工作机构: 为贯彻《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关...
...我想问一下我们的上下班时间中央是怎么规定.还有我们的工资是怎么规...
工作时间是有总体规定的，那就是，每周不超过44小时，且每周至少有一天休息日，每月工作时间为20。83天 只是有的单位计件，有的单位计时，所以各有不同作息时间，然而不论哪种必须通过劳动局认可，否则可以举报 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局...
