社保停了还能领到生育津贴吗

如题所述

第1个回答  2022-08-31
社保停了是不能领到生育津贴的。
根据有关法律规定,生育保险断交,未连续缴纳一年以上不能享受生育保险。享受生育保险的条件为:参加生育保险累计满一年,符合国家计划生育政策,必须在参保状态。夫妻双方均已参加生育保险的,由女方单位填报《申领生育津贴人员信息登记表》;女方未参加生育保险,男方已参加生育保险,且由男方享受晚育津贴。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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社保停了还能领到生育津贴吗
法律分析:职工应当参加生育保险,由用人单位缴纳保险费,员工自己不缴纳;并且女职工在生育、计划生育手术或是法律法规规定的其他情形下享受生育津贴,生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。因此社保停了,只要用人单位缴纳生育保险,仍然可以可以领到生育津贴。法律依据:《中华人民共和国社会...

生完孩子社保断了,生育津贴还能吗
也就是说如果辞职或者断交的话,生育津贴就无法领取了。《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育...

社保断了生育津贴还能领吗
法律分析:是不可以领取。1、生育保险津贴是必须连续缴纳在一年以上(部分地区是6个月以上);在生育前必须持续缴纳并且是在职。也就是说如果辞职或者断交的话,生育险就无法报销了。2、生育津贴是补贴员工在产假期间的薪资。社保会把相关费用打入公司账户,再由公司发放给个人。3、国家法律、法规规定对职业...

社保断交了可以领生育津贴吗 -法律知识你好?
社保断交了不能领取生育津贴。一般情况下,生育保险要连续缴纳满12个月,才能享受到生育待遇,包括生育之前的检查费用,住院生产费用,产假生育津贴。 如果中途断交,次月起停止享受生育保险待遇。但具体要看各地的社保政策,有些地方规定不满一年,可以先让单位帮忙先行垫付,等交够12个月后,再由单位去社...

社保断了一个月对生育津贴的影响
首先,需要明确的是,社保中断一个月确实可能会对生育津贴产生影响。具体影响的大小和程度取决于中断的时间、中断的原因以及所在地的社保政策。1.中断时间:如果社保中断发生在生育前,那么可能会影响到生育津贴的申请和发放。因为生育津贴的申请通常需要连续缴纳一定时间的社保。2.中断原因:如果是由于个人...

生完孩子社保停了还能领生育津贴吗
法律分析:可以,参加生育保险1年以上不满3年的女职工,与用人单位依法解除或者终止劳动关系后,在24个月未就业期间生育或者实施计划生育手术的,生育或者实施计划生育手术的医疗费用从生育保险基金中支付。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险...

生育津贴领取过程中社保断了
不能。根据查询百度律临资料显示,生育津贴领取过程中停保了不能领取生育津贴。不符合生育保险享受条件。生育津贴在申报期间社保缴费不能中断。用人单位在哺乳期内停止缴纳劳动者的社保属于违法行为,可以依法要求用人单位缴纳。职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;...

社保停了还能领到生育津贴吗
社保停了是不能领到生育津贴的。根据有关法律规定,生育保险断交,未连续缴纳一年以上不能享受生育保险。享受生育保险的条件为:参加生育保险累计满一年,符合国家计划生育政策,必须在参保状态。夫妻双方均已参加生育保险的,由女方单位填报《申领生育津贴人员信息登记表》;女方未参加生育保险,男方已参加生育...

社保停了生育险还能报销吗
如果停了社保,就不能享受生育保险的报销待遇。但是,如果在停保前已经怀孕且在社保有效期内生育,则可以按照规定享受相应的生育保险待遇。生育保险是社会保险的一种,是指用于保障女职工产前、产中、产后及哺乳期的医疗费用和生育津贴等权益。一般来说,参加职工社会保险的女职工都可以同时享受生育保险的...

社保停了还可以报生育险吗
又没有单位为其缴纳社保,那么在社保停交的情况下,是不能享受生育保险待遇的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假 (二)享受计划生育手术休假 (三)法律、法规规定的其他情形 ...

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