事业编工龄26年,社保从未中断过,最近查询社保帐户怎么是2014年建立的,为什么?

如题所述

可能系统是2014年才制作的吧,以前是没有电子系统,都是使用文字版的,因此做了系统录入是2014年
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2019-12-24
你可以到工厂里的劳资科去查一查,参加工作的时间,如果查不到,可以到劳动局查查你的档案,这都可以查到的,不用着急,这个放心,档案上都是有的
第2个回答  2019-12-24
有些单位没有交社保,一直用现金抵发工资。
第3个回答  2019-12-24
应该是以前的没有交上,你可以去单位的社保部门详细问询这是大事
第4个回答  2019-12-24
当事人事业单位工龄26年,但查询社保账户是从2014年建立的,可以咨询事业单位所在地人社局,而且查询一下社保缴纳情况。

事业编工龄26年,社保从未中断过,最近查询社保帐户怎么是2014年建立的...
可能系统是2014年才制作的吧,以前是没有电子系统,都是使用文字版的,因此做了系统录入是2014年

...干了26年养老保险才给买12年要求补缴前面14年社保单位不补反而踢皮...
这个全身历史遗留问题不好解决,以前不强制买社保的,新法不溯及往,不过按照以前的要求,前面14年是算工龄的,你这是属于中人,如果有档案托管,退休时候算工龄。

在单位工作26年,其中前14年单位没交社保,不承任工龄,怎么办?
劳动者已经在单位上班26年,但有一年单位没有购买社保,也给予工龄待遇的,可以反映到就业局解决,按照《劳动合同法》规定,申请双倍工资及赔偿。

事业单位辞职社保14年前视同
法律分析:事业单位辞职后社保视同缴费年限的办理:曾经在国有、集体企业工作的员工辞职、被辞退、解除劳动合同等情况下离开原工作单位并且按规定个人不必缴纳社保费的时间视同缴费年限。但是曾经被开除或者判刑的人员按现行规定服刑前的连续工龄不再认可,因此建立社保个人缴费制度以前的工龄不能视同缴费年限,...

我工龄26年,缴费22年,2014年缴费基数0.89,2014年12月份退休,个人帐户...
养老金计算公式:(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%+首次领取时个人账户储存余额/计发月数

我的工龄是二十六年到退休年龄的时候说按二十五年算是为什么?
算两种情况,一种情况是你按年头算,社保按实足计算,比如去年一月至今年十二月才是真正的两年。另一种情况是中间是不是有中断或社保为转移。总之,现在退休是有几个月算几个月,而不是算年头的

本人1981年4月参加工作,连续工龄26年,社保工作期间交了13.5年。
如果你能找到你的原始个人档案,档案中当年当地劳动局计划招工登记表,入厂登记表完整无缺,办理退休时提供档案,依据档案记录,你1981-1994这段时间就会按“视同缴费年限计算”,其他按缴费年限计算。如果没有档案,或档案中无记录,你就只能以你的15年缴费年限计算养老金了。

工龄26年,社保交了12年,如果不交了,以后能领到养老金吗
可以。1.我国规定享受社保需要交15年以上(含15年)。你已经交26年,等到了退休年龄可以享受社保待遇。你现在不想交了,可以去社保中心办理暂停。等到了退休年龄,再去社保中心办理退休证。2.如果你是想现在拿到养老金,但是没到退休年龄的话,只能终止社保,领取个人账户的钱。这样很不划算。扩展阅读...

全额事业单位工龄26年可以办理离职退休吗?
因为你的工龄已经有26年,也就是社保缴纳了26年,那只要你达到了退休年龄就可以办理退休了

上班已有26年工龄,但社保自已交,还继续上班吗
领退休金需要符合的条件:1、个人缴纳的社保至少满15年;2、达到退休年龄。跟是否上班无直接关系。所以是否继续上班个人自愿。答复希望能帮到您。

相似回答