平安保险通知面试，要去吗

Question

大三学生，明年才毕业，简历里也写得很清楚是要求实习的。前天在网上发的简历，今天平安公司打电话通知我去面试。公司是让我去做外勤业务员吗，有必要去面试吗？

Answer 1

可以去试试。
1、内勤面试
学历最好本科以上，年龄最好25-35，相貌端正就可以。
首先是面试，简单测试你的从业观念和语言表达能力。
接着是笔试，主要针对性向、智力。
接着是面试，考察语言组织能力、知识面辐射。
接着是面试，考察分析能力、团队协作能力、工作计划能力。
正规一点的还会有相关部门的面试，决定你未来的工作去向。
PA的内勤招聘是我见过的最严格的，跟考内阁成员似的。

2、外勤（业务人员）
高中以上学历，没有明显残疾，心理状态良好，相貌端正就可以。
首先要参加招聘说明会。
参加“lass”（礼贤）考试，问题主要是考察性格、理解能力的，不难。
接着是营业单位面试，主要是考察从业信心，个人表达和考察是否具备胜任素质。
然后参加代理人培训，通过代理人考试的才能上班。（这个好象是新的规定，因为现在平安要求代理人持证上岗，但听说各地有差异。）

Answer 2

这个问题很简单，不用问别人的，主要依据自己的个人情况：
1、若需要一份工作糊口，别的面试被拒或没有面试机会，再等下去生存成问题.....那就没得选择；
2、若性格内向、不善表达和沟通.....去了也不会带来机会和自信；
3、同时获得了别家公司的入职通知，那么再去平安就多此一举了；
4、但就平安的薪水和待遇来说，应该不错，有的人年薪百万，有的人频繁晋升，也有的人累死累活没有生意，所以公司只是实现个人能力的平台，关键还看自己；
大多数情况，面试都应该去，毕竟还没有到最后选择的地步。

Answer 3

如果你是职场新人，到那边帮人做短期助理还是比较好的，做保险一般是找周围的人去谈，你才进入社会，身边的人大多没有经济基础，不太好出业绩。
虽然有些保险公司里面人的层次比较多，但还是能学到一些东西。
不想说保险不好，不过很多代理人是忽悠为主。要是去的话得有一定的经济实力，因为不出业绩什么钱也挣不到。但是能做下去也能锻炼一些能力的。

希望对你有用

Answer 4

如果是内勤，晋升的机会比一般企业公司多，但付出同样超出一般企业，很锻炼人，如果是跑业务，那就更辛苦，而且长期发展来说不适合年轻人。自己选择吧，毕竟也许会影响一辈子。

Answer 5

想要做销售的话可以去
文职之类就不要去了，即使面试的是文职，也是让你做销售