但你自己说是0，建议放弃哈。因为面试时肯定会考你英语的。
在星巴克兼职要具备哪些条件?
在星巴克兼职需要具备的条件：1.年龄要求：通常兼职者需要年满18岁以上，具备完全民事行为能力。解释：大多数兼职工作都要求应聘者达到成年年龄，这是因为工作需要独立承担一定的责任和义务。2.良好的服务态度：具备友好的服务态度，能够微笑欢迎顾客，提供优质的客户服务。解释：作为咖啡连锁店，星巴克非常重视...
星巴克招聘需要什么条件?
1. 学历要求：具有初中及以上学历，年龄至少18周岁。2. 基本素质：具备良好的沟通能力，服务意识以及团队合作精神。3. 工作态度：保持积极、热情的工作态度，热爱咖啡文化。4. 企业文化认同：认同星巴克的企业文化，身体健康，并持有健康证。5. 岗位职责：- 负责吧台的组织、指挥和日常运转管理。- 收集顾...
星巴克入职都需要什么手续
岗位需求不尽相同，有的职位要求求职者拥有大专学历，而某些则可能对学历要求相对宽松，初中学历即可。同时，所有应聘者必须年满十六岁，以确保符合法律规定的劳动年龄要求。对于沟通与协调能力的评估，星巴克也相当重视，期望求职者能展现出良好的团队合作与人际交流技能。此外，健康状况对于任何工作场所来说都...
星巴克兼职要求有哪些?
1. 教育背景：要求应聘者至少已完成高中课程，或在读高中生。2. 班次适应性：应聘者须接受星巴克的轮班工作制度，包括早、中、晚三个班次，分别从早上六点多至晚上十点左右。3. 文化认同：应聘者需认同星巴克的企业文化，并对咖啡充满热情，致力于提供一致的品质饮品及食品，同时为顾客营造满意的消费体...
入职星巴克需要什么要求
星巴克对员工的要求相对宽松，只需要具备一定的学历背景，具体来说，求职者应至少拥有大专学历，但专业不限，强调的是个人的基础教育水平。良好的沟通交流能力是星巴克员工必备的素质之一。在咖啡馆这种服务性行业，与顾客的互动频繁，因此员工需要具备优秀的沟通技巧。此外，星巴克非常重视员工的服务意识，希望...
星巴克入职条件
一般来说，管理岗位需要大专及以上文化程度，吧员需要高中及以上文化程度，服务员可以放宽到初中文化程度。3、技能：星巴克要求员工具备一定的技能，如制作咖啡、点心等食品服务技能、店面清洁卫生技能等。4、工作经验：对于管理岗位，需要有一定的工作经验；对于吧员和服务员，有相关经验者优先考虑。
入职星巴克需要什么要求
入职星巴克的基本要求涉及多个方面。首先，从学历层面出发，通常需要高中毕业生或者在读生。其次，要接受倒班工作制度。由于星巴克运营时间长，每天设有三个班次。营业时间从早上六点多开始，直至晚上十点左右结束，因此员工需能够适应这种灵活的工作时间安排。对于星巴克的员工而言，熟练操作咖啡机，具备一定的...
星巴克招人要什么学历?
星巴克对员工的学历要求通常是高中及以上学历，或者是在读生。在星巴克工作，员工需要满足以下条件：能够接受轮班工作制，因为星巴克每天有三班制，通常早上六点多开门，晚上十点左右关门。认同星巴克的企业文化，热爱咖啡，致力于制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品。致力于为顾客提供优质的星巴克体验。此外...
怎样才能应聘到星巴克工作?
要应聘到星巴克工作，首先需要满足一些基本的条件和要求，然后通过正确的渠道提交申请，最后在面试中展现出自己的能力和适应性。首先，应聘者需要满足星巴克的基本招聘条件，如年龄、学历、工作经验等。此外，还需要具备热情、耐心、细心、责任心等基本的职业素质，以及良好的沟通能力和团队协作能力。如果具备...
星巴克应聘有哪些要求
星巴克的面试要求根据不同的职位有所差异，但总体来看，企业对于求职者有若干共同的基本要求。首先，应聘者通常需要具备大专及以上学历，且不限定专业背景，这表明星巴克重视个人能力和经验而非特定学术领域。良好的沟通能力和客户服务意识是星巴克看重的素质之一。应聘者应展现出能够有效与客户和其他团队成员进行...
