到退休年龄单位不给退休怎么办理

Answer 1

一、如何处理达到退休年龄单位不办理退休手续的情况？
1. 退休手续通常由劳动部门的养老保险机构负责办理。当企业职工达到法定退休年龄时，单位需事先向社保机构提交审批。如果单位不履行这一程序，社保机构不会主动介入，因为延迟退休能减少养老金的支付。
2. 因此，解决问题的关键在于单位。职工可以停止工作，迫使单位支付工资或办理退休申报，并按照规定发放养老金。
3. 如果单位既不支付工资，也不办理退休手续，职工可以向劳动仲裁部门申请劳动争议仲裁，以单位拖欠工资为由进行申请，这样的理由劳动监察部门会予以受理。
二、特殊工种退休所需材料和程序
所需携带材料：
1. 职工原始档案
2. 身份证、户口本
3. 职工养老保险手册（经社保经办机构审核的）
4. 职工个人申请
5. 《济南市企业职工从事特殊工种退休核定表（表一）》三份
6. 从事特殊工种期间的其他相关证明材料
特殊工种退休办理程序：
1. 企业需到市社保办养老处审核档案。退休审批经办人将严格根据相关政策规定审查待退人员的人事档案，确认是否符合退休条件。符合条件的，出具《济南市企业职工从事特殊工种退休核定表（表一）》、《拟核定从事特殊工种退休人员情况一览表》，并由经办人签字盖章。
2. 处室负责人或其委托人复核签字盖章。如需分管主任审批，则报分管主任签字。
3. 企业进行公示、公告，公示期为10天。
4. 公示期满无异议的，企业将公示表回执交至养老处，并加盖退休审批专用章。
5. 企业携带《济南市企业职工从事特殊工种退休核定表（表一）》到缴费所在地社保经办机构办理减员、账户结清及复核手续，养老处（退管科）出具《济南市城镇职工养老待遇核定表》。
总结：现代人们相较于古代，退休生活有了更多期待。不再是一出生就劳作至终老，而是可以在工作期间规划退休后的生活，不再一味地劳作。