我在工厂打工，厂里加班我不去的话要记过，记三次就要开除我。怎么办

Answer 1

　　劳动者不加班记过违法。可以申请劳动争议仲裁维权。
　　排除《劳动法》第四十二条规定的情形，用人单位安排劳动者加班，应当与劳动者协商，并征得劳动者同意，劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可。用人单位因为员工不加班给予记过处分，三次开除违法。即使有制度规定也因为违法无效。对此，劳动者可以向劳动监察投诉，因此被处罚的可以申请劳动争议仲裁维权，
　　《劳动法》
　　第四十一条　用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
　　第四十二条　有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制：
　　（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；
　　（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；
　　（三）法律、行政法规规定的其他情形。
　　第四十三条　用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

Answer 2

申请5天8小时工作。厂里不批就辞工。批了就不用加班了。

Answer 3

加班必须与劳动者协商一致，单位因此开除你的可以申请劳动仲裁。

Answer 4

没办法，你只能去，因为中国法律不健全，缺少对劳动者的相应保护，除非你真的不想干了！

Answer 5

很简单啊，加班加到过劳死，表示不服