感觉试用期内被刁难了，要怎么做才好？

Answer 1

感觉试用期内被刁难了，要怎么做才好？

1.尝试与领导沟通。如果沟通失败，可以向相关部门投诉。如果实在不能接受领导的差别待遇，有条件的话可以辞职。员工去公司实习，合作社领导都想考验员工，考验他的耐力，考验他的工作能力。但是很多人会觉得这个测试很难，比如领导让自己抄文件，但是这个文件本来是专门的人做的，很多人会觉得领导看不上自己，把自己当打杂的。试用期内，员工不用斤斤计较，有足够的耐心在未来成就大事，这也是领导考验的目的。知道了这一点，以后的工作可能会变得越来越容易。

2.分配任务时，除了任务相关的问题，最好不要有任何废话。不要表现得受宠若惊、小心翼翼，也不要表现出你无法实现或无法实现的正义感。其实不管是领导还是同事，他们对你初来乍到能做多少事都有一个大概的概念，对你能完成多少工作也有一定的估计。你可以放松心态，不要认为这一件事就能决定你的成败，保持一颗平常心，更容易被接受。除了做事的态度，日常生活中不要急于拍马屁，不管是领导还是前辈。作为一个刚大学毕业的新人，阿谀奉承的本事不可能十全十美。往往一句恭维之后，当事人尴尬，周围人不屑，其实并不美好。

3.在试用期内，如果领导给了自己一个自己认为完成不了的任务，就会有抵触的感觉，因为领导是在给自己添堵。如果他完成不了，他会找个理由让自己离开。但是一般有骨气的人都会遇到困难，不懂就问，不懂就学习，事情总会迎刃而解。遇到问题就会逃避，以为别人在刁难自己，那怎么完成任务呢？以后别人都不会和你合作，更别说信任你了。因此，要更加努力。在试用期内，领导和同事可以看到他们有毅力，可以成就大事，让他们印象深刻。有时候领导真的太过分了。鼻子不是鼻子，眼睛不是眼睛。他们根本不能把自己当同事，大呼小叫喝酒。这种领导素质太低了。就算你真的留在这里，也会被这样的领导压迫。不如赶紧辞职，自己找工作，自己找伯乐。

以上就是回答的所有内容，希望对你有帮助。

Answer 2

实习期是用来学习和长见识的感觉实习期被刁难了那就白实习期是用来学习和长见识的，感觉实习期被刁难了，那就摆正自己的心态。好好来规划自己，让自己尽快的成长起来啊！踏踏实实的走好每一步。

Answer 3

在实习期被刁难了是一件很正常的事情呢。以平常心态去看待吧！
如果是你在看对刚实习的员工，很多事情都不会做的时候，你可能也会想要给一点工作让她挑战自己，快速成长。
把困难看成是一种挑战，如果你能完成了说明你的工作能力非常强呢，以后别人也会对你刮目相看呢，如果你没有完成的话，也没有关系呢。没有完成也是很正常的事情呢，但是一定要把这个事情当成一个经验教训好好记住，下次遇到这个事情就可以很好的解决呢！

Answer 4

试用期就是这样子，你要经得起诱惑，耐得住寂寞。如果被刁难了，你要克服。经过不断的锻炼，不断的被刁难。我想你的能力会得到大幅度的提升。

Answer 5

努力做好自己的工作，在自己的能力范围内争取做到最好，其他的不用想太多。
试用期一般都会比较难熬，这也是没办法的，毕竟是新人，挺过去就好了。