辞职申请表

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辞职申请表

一、

辞职申请表是用于员工向所在公司或组织表达辞职意愿的正式文件。填写辞职申请表时，需清晰、简洁地阐述个人辞职的原因、离职日期等关键信息。

二、

1. 辞职申请表的作用：

辞职申请表是员工与公司正式沟通的重要途径。通过填写此表，员工可以明确表达离职的意愿，同时，公司也可据此进行相应的人事调整和工作交接。

2. 填写内容要点：

① 基本信息：包括员工姓名、职位、部门以及联系方式等。

② 辞职原因：应明确阐述个人辞职的主要原因，可以涉及个人发展、家庭因素、工作不适应等方面。

③ 离职日期：提供准确的最后工作日，便于公司进行结算和交接工作。

④ 交接事项：列出需要公司配合完成的事项，如工作交接、薪资结算等。

3. 注意事项：

在填写辞职申请表时，务必保持诚恳的态度，避免给公司带来不必要的困扰。同时，要确保提交申请的流程符合公司规定，避免因流程问题导致不必要的纠纷。

4. 提交后的流程：

提交辞职申请表后，一般公司会有相应的审批流程。员工需按照公司要求，完成相关手续，如工作交接、资产归还等。在离职过程中，保持沟通顺畅，确保离职过程顺利进行。

以上就是关于辞职申请表的解释。请根据具体情况填写，并确保在提交前与公司人事部门进行沟通，确保流程无误。