第一，各司其职，每个人都要尽职尽责，管理好自己的一亩三分地，来挣钱不容易，都互相照应着点儿。
第二，交接班，仔细亲点货物，不要遗漏，不要有出错，互相之间有个衔接，不要来人就走，走人就不认账。
第三，对客户一定要热情，不要有不耐烦的情绪，不要把家中的事情带到班里。
第四，精神状态一定要好，不要出现打盹，小憩，偷懒的情况，一次发现警告，二次发现考核，三次发现开除。
第五，着装要整齐，统一，不要太随意，不要穿便装，更不要浓妆艳抹。
第六，守土有责，把自己的东西看好，不要出现遗失，丢弃，等等。
第七，严格执行超市上下班打卡制度，不得出现迟到早退。
第八，不得里勾外连，出现偷盗超市东西，一旦发现直接开除，情节严重的报警处理。
希望可以帮到你，望采纳！
我是超市主管、不知道怎样给员工开会,开会说些什么?
第一，各司其职，每个人都要尽职尽责，管理好自己的一亩三分地，来挣钱不容易，都互相照应着点儿。第二，交接班，仔细亲点货物，不要遗漏，不要有出错，互相之间有个衔接，不要来人就走，走人就不认账。第三，对客户一定要热情，不要有不耐烦的情绪，不要把家中的事情带到班里。第四，精神状态...
超市店长第一次开会应该怎么说呢?
1、你应该这么说：在第一次会议上，作为商店经理，我们应该了解旧员工，总结和赞美他们以前的工作，鼓励他们继续努力，提出缺陷，让旧员工了解;其次，它阐述了自己的工作计划。2、没有特别的地方根据有关规定召开会议。唯一的特殊情况是，新店经理和新官员乘坐办公室。他们需要就职讲话来团结每个人，增强凝...
店长怎样给员工开会
开会一般是有几个目的：解决问题，总结近期情况，鼓舞士气，看你的目的了。解决问题的话这个很简单，你开会之前自己列个提纲，把你发现的近期的问题进行总结和汇总，123456来说，说完之后请几个人来发言，问问他们的看法，然后一起商量下怎么应对和解决，安排下人员的工作和分工。然后结束。总结近期情况的...
超市主管开会发言稿
超市主管开会发言稿1 尊敬的董事长、尊敬的各位领导、尊敬的各位项目经理、各位同仁: 大家晚上好!非常荣幸代表先进工作者在此发言。 新年伊始,万象更新。在这辞旧迎新的喜庆时刻,我们喜气洋洋,欢聚一堂,在此,我谨代表启光集团珠海富茂三厂全体员工并以我个人的名义,向董事长、各位领导、各位项目经理及全体启光同仁致...
不了解超市第一次做店长给员工开会该怎么说
初次应该来个自我介绍，或者有些你不熟悉的员工，你也可以要求他们来个自我介绍；免得以后开展工作了，连人都还不认识；然后简单说下以后的工作目标，第一次简单点好，不然会让人觉得你这个领导不好相处。
我是超市主管、不知道怎样给员工开会,开会说些什么?
一个超市的主管也不用讲什么形式上的东西，不管是讲的人还是听你讲的人，都只是打工仔而已。你开会浪费时间并不是一个打工仔向另外一群打工仔展示你官威，而是为让你今后的工作更省心，至于需要讲什么，内容是你希望你手下那帮打工仔做什么能让你更省心你就讲什么，就这么简单。
超市领班给员工开会要讲些什么
本人是超市食品部的领班一枚，每天交接班都要和员工开会，接班的时候呢主要是安排当天的工作，指出当天的工作重点，交班的时候呢就和员工一起总结下当天工作中的问题，处理员工遇到的困难。其实开会说的内容不需要太多，把工作交代清楚，上级有关的文件啊什么说清楚就玩了，主要还是做。请采纳。
给超市员工开会应该说点什么?
让员工感到为难或难堪。会议忌讳太长，要紧凑，要在重点部署或鼓动之余，要与员工互动，最好抓住某几个个人进行当场的交流，从而达到良好的效果。会议上所有要宣布的事情或决定，要同时贴到员工餐厅等类似场所的公示栏内，让大家结合会议所说，可以找到一个比对和回忆的地方自己慢慢看、慢慢理解。
我是超市里的店长刚领导说每天开会准备好建议和意见我怎么说?_百度知 ...
有从开会的一些小细节就能够看出来员工的工作态度和工作积极性，对一个企业的发展有着至关重要的影响。四、开会时的技巧开会时难免会有一些人批评，会有一些人受表扬。但对于针对性地表扬一些进步员工要放在会议的开头来说，让所有到场的员工都感到有一个良好的开端从而有足够的底气来开会。
给超市员工开会应该说点什么?
回超市员工开会，应该说点什么给超市员工应该首先告诉她们，在工作中，工作要做到负责任，要注意安全，做到不迟到不早退，有事做到请假。
