读书不好 做销售 业务员这类工作好吗。销售和技术哪个发展好

如题所述

答复:要首先请问你这位同学,你适合做技术方面,还是适合做营销方面。
以下方面为你这位同学提供一些参考:

(1)、做技术方面岗位,一般要技术部门考证,才认可你的技术熟练,和这些方面的技术职业资格证书,分别为技术等级的职称证书。

就业方向参考:
电焊工、叉车司机、焊接工、切割工、汽车维修工、电器维修工、电工操作、工料化工、土建工程师、土建施工员、塔吊操作工、一线施工员、普通操作工,等等这些不详略了。
月薪工资为4仟――5仟元每月,固定工资,相对于国企与私企,年终福利待遇+工人工龄+五险一金。

(2)、做营销方面岗位,一般具备大专学历+市场营销专业,因为要求学生学好专业知识和专业技能,所以学生们扎实苦练基本功,为以后通行证营销职业者学有所用、学有所能。

就业方向参考:
销售员、业务员、销售代表、业务渠道专员、市场代表、市场调查员、市场行销员、直销员、网络营销员、市场公关人员,等等这些不详略了。

月薪及待遇为:就一线、二线城市标价为1万――2万元每月,提成越高,奖金越高,上不封顶。就三线城市标价为5仟――8仟元每月,而销售老员工标价为1万――1.5万元每月,相对于国企福利待遇和就业前景,比较全面点,年终福利待遇+员工工龄+绩效奖+业务提成+五险一金,可以报销差旅一切费用。
谢谢!
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2018-02-18
技术发展好,销售就是帮技术卖东西,钱都被技术赚了

做技术与做销售,你觉得哪个更有前途?
第一点,销售就业具有广阔性 本人觉得做销售更有前途,因为任何一件产品都需要销售出去任何一个行业都需要销售人才,你们销售的话是根据产品的销售量来提前的,如果销售做得更成功的话,肯定更有前途,所谓前途,就是有钱赚说白了,人生活在这个社会上有生活成本个人的开支肯定是需要钱的,如果没有钱人...

读书不好 做销售 业务员这类工作好吗。销售和技术哪个发展好
(2)、做营销方面岗位,一般具备大专学历+市场营销专业,因为要求学生学好专业知识和专业技能,所以学生们扎实苦练基本功,为以后通行证营销职业者学有所用、学有所能。就业方向参考:销售员、业务员、销售代表、业务渠道专员、市场代表、市场调查员、市场行销员、直销员、网络营销员、市场公关人员,等等这...

技术员和销售员哪个更好??
销售不是人家说不合适就不合适的,主要是看自己。销售是一个比较锻炼人的一份工作。销售学历不重要,主要看自己的个人能力。本人之前不善于沟通,选择销售也改善了很多。如果想做销售可以先去做,最后发现自己真的不合适再去做技术。作为一名技术人员,我总是对未来的前景感到一阵阵悲哀。有感于此,发表一...

做业务好还是做技术好
1、两种不同的职业,它们有着各自不同的特点,技术行业是个撑不死,饱不了的地方,而销售行业则是没有尽头的发展之路。2、技术之路越来越难走,毕竟做技术需要的大量的时间和精力,否则就跟不上现在时代的技术更新了.3、做业务的呢,客户群越来越大,经验越来越丰富.4、做技术的大多都成为了技术部门的负...

在一个公司里做销售和做技术哪个前途更大
要根据你的兴趣和特长,有的人对技术着迷也有浓厚兴趣,他搞技术就很好,有的人喜欢交际和冲刺,他做销售就会做得很好,做技术可以有稳定的规律性的上下班。销售要奔波,但能锻炼人。

业务员跟销售做哪个好
差不多一样的职业,业务员是正对经销商 销售员是正对消费者的 ,如果真的要选择,建议选择业务员,(业务员很锻炼人,而已能认识不同层面的人物,工资待遇也很高,难点就是 人口才要好,很累~一整天都是跑来跑去 )销售员就轻松很多了,只是销售产品到消费者上,比如你是激光机,在店铺中等客户询问...

做技术与做销售哪个更好?
二,我是做平面设计的,年龄大了,感觉做技术迟早会被淘汰,所以我想做销售,据说销售越老越值钱 不会被淘汰!这是一位通过网络认识的童鞋对我讲的关于他自己的故事,现在他也已经工作好几年了,28岁了,目前做销售汽车的工作,同时用自己攒的钱跟朋友合伙开了家玩具制造工厂,具体啥情况,还不好说,...

做销售好不好玩?
虽说每个职业都有每个职业的痛点,但是不要急着找工作,就跑去做销售,你去学一门技术也远比做销售好的多,销售的门槛低,容易被替代,竞争力差,没有什么专业性的技能,如果你实在是找不到工作,不知道做什么好,那就去吧。销售表面上看起来越努力越幸运,其实销售除了努力之外,运气真的很重要,这...

...应届生,做外贸业务员 销售代表 和企划 哪个学习到的东西多?哪个有前...
恕我冒昧,您首先要搞清楚自己的性格和特长,看更适合哪项工作。个人观点认为,这三个职位对人的挑战性侧重的是不同的方面。外贸业务员侧重的是自己的外语沟通能力、跟单能力和人际关系处理能力,收入有很大不确定性,但若做得好的话抵别人好几月工资。销售代表跟这个差不多,但是对团队管理和激励能力...

在企业,销售员和技术员 谁更重要
其实都重要的 你没有技术员的话,那产品有问题的 没有销售员的话,那东西再好都是变不成钱的

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