同事每天都当着领导的面迟到，领导几乎每次都比她早到，但领导一句话都不说，这意味着什么？

Question

最近发现公司一位女同事，几乎每次都迟到（我们公司上午8:45分上班，女主管一般9点到；但同事每次都几乎是九点半才到），然后好几次我们在开早会，汇报昨天工作，或者交代接下来怎么办时，她从外面走进来，但女主管一句话也没说，当做没看到.....我没恶意，就是好奇领导为什么对她这么宽容，我记得我有一次睡过头，迟到了20分钟，我到公司时，晨会刚结束，女领导特意叫我去文话，还让我控制好自己的时间。

Answer 1

同事如果当着女主管的面经常迟到，而且是原来批评过你的女主管，那么你这个女主管肯定知道你这位同事的背景，也许他是公司比较重要股东或者是参股人员的一个亲戚或者直系关系，是不能得罪的，而且可能还打过招呼，这种事情一般不要放在心上，只要把自己的事情做好就行了，否则就会进入一个误区，让自己感觉到很是不爽。

Answer 2

你的同事每天都当着领导的面迟到。但是领导一句话都不说，那只能说明一点。她是关系户。或者试试你们公司的。领导的。孩子只不过是来公司体验生活而已。时间久了，自然而然你就会知道它到底是什么关系了。

Answer 3

同事迟到领导不说她，可能是有原因的，首先，你这个同事可能工作能力比较强，领导离不开她，很多情况下领导会对那些能力比较强的员工比较宽容，还有就是你的女领导是女性，你的同事是女性，女性之间比较能理解女性之间，而且都是一个年纪，也有可能是你的同事和你的领导已经打过招呼了，原因有多种吧，肯定是某一种原因让领导对他迟到更能接受的理由。

Answer 4

同事每天都当着领导的面迟到。但是领导几乎每天对他迟到都不说话。这里面有几种可能。第一，你这个同事后台特别硬，你们的领导不敢得罪他。第二，你这个同事和你的领导个人关系非常密切，他不好意思，或者是说，不能训他。

Answer 5

你们这位同事是不是算单位的老人了，或者是家里有啥特殊情况，比如要接送孩子上学之类的，再比如她关系很硬，她虽然迟到，可能她自己的本职工作是完成得很好的，谁都有难处，说不定她前些年为公司做的贡献不少，而你可能还没有小孩，没有家庭负担，也只是个职场新人，所以领导要给你树立规矩意识，明白吗，不要觉得不公平，干好自己的本职工作，不要好奇别人，也不要受外界影响，因为你不是领导，管好自己，你做得好领导看得到的。