什么叫全额缴纳五险一金

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全额缴纳五险一金的意思如下：
全额缴纳五险一金指的是用人单位根据员工的实际工资基数，依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险这五种社会保险费，以及住房公积金。这是中国法律规定的强制性社会保障措施，旨在为员工提供基本的生活保障和福利。其中，社会保险基金根据不同的保险类型来确定资金来源，并逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险，并按规定比例缴纳相应的社会保险费。这样的制度有助于保障员工在养老、医疗、失业、工伤和生育等方面的基本需求，同时通过住房公积金帮助员工解决住房问题。
五险一金的组成部分：
1、养老保险：为职工退休后提供基本生活保障；
2、医疗保险：用于职工及其家属的医疗费用补助；
3、失业保险：在职工失业时提供一定的经济帮助；
4、工伤保险：为职工因工受伤或职业病提供医疗和经济补偿；
5、生育保险：为女性职工生育提供一定的经济补助；
6、住房公积金：旨在帮助职工解决住房问题，由职工和单位共同缴纳。
综上所述，全额缴纳五险一金是中国法律强制规定的社会保障措施，要求用人单位按员工工资基数全额缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，以确保员工在多个基本生活领域得到保障，并通过社会统筹机制和法定比例缴费来实现这一目标，从而在养老、医疗、失业等情况下为员工提供必要的福利支持。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。二、五险什么时候开始缴纳五险一般应在劳动者与用人单位建立劳动关系之日起30日内进行缴纳。根据法律规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。