到六十岁职工养老保险没交够，是不是就不能退休？

Answer 1

退休和你职工养老保险交没交够没有任何的关系，是和你的年龄有关系，一般男性在60岁之后可以退休，而女性55岁之后可以退休，如果职工养老保险没有交够，可以选择一次性补缴，退休之后依然可以拿到养老金，这也告诉我们，一定要重视缴纳养老保险，必须要缴纳15年以上，退休之后才能领取养老金，对于年轻人来说现在要尽早缴纳，缴纳的越久缴纳的金额越多，退休之后您的退休金也将会更多。

现在退休年龄也在不断的延长，毕竟随着社会水平不断的提高，以前的退休年龄并不适用于现在，所以政府也推出了一系列的延迟退休政策，特别是在农村，很多市民都是处于灵活就业的形式，没有固定的工作单位，所以就没有去缴纳职工养老保险，但是可以以灵活就业的形式缴纳社保，退休之后依然可以领取养老金。

养老保险是老人退休之后的依靠，也是之前付出的回报，所以一定要按照规定缴纳，而且政府也明确做出规定，企业一定要给在职员工缴纳社保，其中就包括养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险等，养老金能让我们退休之后能维持一个正常的生活，而不需要像农民一样再到田地里去种庄稼。

每个地方的养老政策都有一些差异，所以具体退休之后该怎么来一次性补缴，可以咨询当地的社保中心，对于我们年轻人来说一定要多去缴纳社保，而且职工养老保险缴纳还有一定的门槛，必须要到正规的用人单位上班才行，所以能够缴纳一定要尽快的缴纳，就算公司把社保的钱用现金的形式折算给你也是不合规的，社保是我们生活的基本保证。

Answer 2

到六十岁职工养老保险没交够，不一定不能退休。举个例子，如果本人已经连续缴纳了15年的社保，此时可以通过补缴费用的方式直接退休；当然，如果缴纳年限未到，那就一定要延长到缴纳完毕为止。

随着社会经济的发展和社会养老保险制度的完善，我国对于社会保险参保的方法已经很明确，同时也能够最大限度地保障到每一个人，参保的人能够在退休之后享受到我国的退休待遇。现在大家最为关注的就是需不需要缴纳完年检和交那之后的社保费用之后才可以享受相关待遇，以下我们就讲讲关于社保参与的相关规定。

养老保险缴纳规定

按照我国相关法律规定，职工连续缴纳满15年的社保费用之后，个人在退休的时候可以享受社保的相关保障。如果职工在缴纳年限不满的情况下，此时职工可以通过延长工作年限并且缴纳到15年之后再退休。如果连续缴纳已满15年，但是社保费用没缴纳完毕，此时职工可以通过一次补缴剩余社保费用的方式来完成社会保险的缴纳，最后享受国家关于社会保障的相关待遇。这也就意味着一个职工如果没有连续缴纳满15年的社保费用是没有办法享受社保相关待遇的，因为没有办法证明职工已经连续工作满15年，就算到了退休年龄也不符合退休条件。

养老保险没缴纳完毕：按照两种情况决定是否能退休

假如到了60岁以后是养老保险依然没有交够，此时能不能退休得分情况讨论。首先，如果连续缴纳社保费用的年限到达15年，但此时社保费用总额并没有缴纳完毕，到了退休年龄我们可以通过一次全部缴纳社保费用的方式来补缴，同时最后享受退休的相关待遇。其次，如果我们将来的年限并没有到达10年，那么我们必须得将自己的工作时长延长到缴纳完15年为止，只有15年的年限到了，此时我们才可以正常退休，正常享受待遇。

Answer 3

不是的，只要交纳15年就可以得到一个很好的退休，如果养老保险没有交够的话，自己想要退休的话也是可以退休的，只不过退休金要比别人少一些。

Answer 4

你是可以退休的，退休和你交养老保险没有太大的关系，只不过你退休没交够养老保险，就不能享受养老金。

Answer 5

当然不是的，可以进行补交，这样就可以继续享受养老保险了，不需要继续上班。