2、你目前没时间回原公司办理手续也没关系，原公司给你办理停缴社保后，你可以在你退休前的任何时候回原社保局申请迁移社保手续。
3、你如果现在在外地已找到新工作，你可以在新工作地重新办理社保帐户，将来有时间再回原公司所在地社保局，迁移原社保金帐户回现社保帐户合并。
4、迁移合并的社保帐户，并不影响你的累计缴费年限。
以上的答复，希望能够帮到你，还有不明白的可以百度HI联系我...
不管是什么原因，只要你当时的用工关系确立，社保关系（包含养老、失业、工伤、医疗等）就确立，在合同期内，他们就得为你的社保关系负责。也就是说，如果你没有在当地社保查到你劳动期间的记录，你可以依法向当地劳动仲裁部门申请维护你的合法权益。你劳动关系解除后，你可以继续参保并缴费。这段期间的缴费记录与你原缴费帐户里的记录合并。
若还有什么疑问，你可以单独问我，我想要这悬赏分。
单位解除劳动关系，去单位办理解除关系手续，再到社保机构办理停保手续，如果到新地方参保或在当地继续参保，都可以把原来的保险转移至新参保地，可以连续缴纳，缴费年限连续计算，缴费金额累计计算。
第二 可以咨询当地的社会保险中心 电话12333
第三网上回答五花八门 只有当地解答最权威
第四 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康
旷工离职后养老保险应该如何交
因此，若条件允许，建议尽量继续缴纳养老保险费。员工离职后，养老保险的缴纳情况有所不同。如离职后寻找新单位，可重新缴纳养老保险。若离职后成为自由职业者，需自行继续缴纳养老保险。总之，离职后不能停止缴纳养老保险，保持连续性对日后领取养老金尤为重要。
因旷工被开除养老保险怎么办
法律分析：旷工离职后，劳动者应当回原用人单位办理离职手续，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，劳动者可以持解除劳动合同证明到住房公积金管理中心和社保局分别办理住房公积金提取和社保转移手续。法律依据：《中华人民共...
旷工了养老保险怎么办
职工旷工过多，会自动解除劳动合同，解除后可以停止缴纳养老保险。具体规定如下：连续旷工几天才能解除劳动合同，目前没有统一规定，这个问题是由单位规章制度规定的，但是，只有依法制定的规章制度才有效，也就是要按照《劳动合同法》第四条的规定制定企业规章制度。《劳动合同法》第三十九条规定：“严重违反...
在企业旷工不干了,交的养老保险怎么办
是社保中的养老保险，还是商业性质的养老保险？旷工，如果没有被公司视作自动离职，按照社会保险法，你依然享受社保福利，公司应该购买 如有其他保险疑问，请来：多保鱼讲保险！，
公职人员开除公职后养老金怎么办
公职人员在开除公职后，如对养老金处理方式有异议，可通过合法途径进行申诉和维权。例如，可以向原单位或相关部门提出申诉，要求重新审核养老金待遇；也可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。综上所述：公职人员开除公职后养老金的处理方式并非一概而论，而是依据具体情况和法律规定来决定的。
矿工被公司开除,请问我的养老保险怎么办
1、你旷工被公司开除，跟你以后社保续交没有关系。2、你目前没时间回原公司办理手续也没关系，原公司给你办理停缴社保后，你可以在你退休前的任何时候回原社保局申请迁移社保手续。3、你如果现在在外地已找到新工作，你可以在新工作地重新办理社保帐户，将来有时间再回原公司所在地社保局，迁移原社保金...
我上了八年班之后因旷工被开除。这个工龄能找回来吗
劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者上了八年班之后因旷工被开除，劳动者在在在期间，用人单位依法给劳动者缴纳社保，劳动者的养老保险缴纳年龄是累计的，劳动者达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满...
旷工离职后社保怎么办
在劳动关系存续期间，用人单位有法律义务为劳动者参加社会保险。如劳动者旷工，双方劳动关系未解除，用人单位不得停保，需待双方解除劳动关系后，用人单位才无需继续为劳动者参保。若劳动者离职后，用人单位社保经办人因工作疏忽导致社保费继续缴纳，用人单位需自行承担后果，但与已离职的劳动者无关。社会...
旷工离职后养老保险乐意退吗
国家没有规定旷工离职的就不能退社保，只要你不是当地农村粮户口的就可以，前提是你公司要在你离职后办结所有社保关系，并将相关资料归还你。退社保只能是本人亲自退。我是我公司内办理社保的，我们当地政策就是这样的。
因旷工被单位开除,对自己以后保险等是否有影响?
没有影响。旷工属于违反公司规章制度，不属于违法，所以不影响保险的
