关于劳动仲裁申请仲裁的事由和计算，急急急
我75年工作，01年公司转为股份制集体买断。2010年1月公司以承包为由，说是给我们重新安排工作把我们替下来，至今为安排工作。在职期间公司说给员工家交采暖费，一直没交。请问我申请仲裁时要怎么写仲裁请求，金额写多少，计算公式是什么？
停工期间每月发726，停工前是2000，都包括五险一金
“在职期间公司说给员工家交采暖费”这个是否有书面证据，没有的话你这个申请不了劳动仲裁。
停工期发你当地规定的最低工资标准并不违法。
2、取暧费属福利，可以申请仲裁
关于劳动仲裁申请仲裁的事由和计算,急急急
可以申请1、未安排工作期间的工资，不低于所在地区最低工资标准；2、如果申请单位违法解除的赔偿金，需要单位出具书面辞退证明书，一般员工自己要不来，可以通过当地劳动监察部门帮助索取，如果没有这份解除证明书很难证明是单位原因终止劳动关系的，这样所申诉这一条就有可能败诉。3、申请这段期间的社会保险...
劳动仲裁争议理由和事实
法律主观：一、 劳动仲裁程序 简介： 劳动仲裁一般分为四个步骤：当事人申请、审查受理、仲裁前的准备、仲裁审理。其中当事人申请是劳动仲裁程中及为重要部分，申请人是否与本案有直接利害关系，否者难以通过第二步的审查。 二、劳动仲裁程序第一步：当事人申请 当事人申请是 劳动争议仲裁 委员会处理...
劳动仲裁申请书事实与理由
仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对...
申请劳动仲裁,该劳动仲裁哪些请求事项,可以有哪些补偿?
未缴纳社保的经济补偿金。提出这个补偿的前提是，单位尚未对你辞退，你也尚未因个人原因提出离职。此外，在劳动仲裁申请项目上，你还可以提出要求用人单位支付拖欠的工资，其中包括非因本人原因导致的不能提供劳动期间的工资。注意这里可能涉及用人单位单方变更劳动合同的问题，但是该诉求的实现难度较大。其他情...
关于劳动仲裁请求事项和事实与理由
仲裁请求事项是申请人想通过仲裁达到的目的和要求。事实请求事项的情况说明，理由是请求事项的法律依据。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，劳动争议仲裁的受案范围：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和...
劳动仲裁事实和理由
法律分析：根据自己的实际情况，写自身的真实情况即可是事实与理由的内容。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关...
劳动仲裁申请书事实与理由怎么写
1. 劳动仲裁申请书写明事实和理由，应当叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等，特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚；还有何时入职、做什么工作、约定工资，应叙述的全面而又简洁。2. 如不会写，建议委托律师代理。特别提醒：仲裁申请书只是申请对仲裁...
劳动仲裁事实和理由怎么写
劳动仲裁事写事实和理由，应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等，特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资，应叙述的全面而又简洁。【法律分析】劳动仲裁一般需要提交如下证据：1、 劳动者入职方面的证明：如，《入职...
劳动人事争议仲裁申请书,事实与理由怎么写
被申请人：写明用人单位的情况 仲裁请求：1、2、按照你想要的情况分项填写，比方说要工资、加班费等，比如是写：“裁决被申请人支付X年X月至X年X月X日的拖欠工资X元”。事实与理由：写明白请求中列明的要求所依据的事实。按照上述的例子，可以写：我自X年X月X日入职被申请人处，做X岗位，约定...
劳动仲裁的事实和理由怎么写
在中国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的前置程序。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的一方应在争议发生之日起一年内提出书面申请。若超过法定的申请仲裁时效，除非有不可抗力或其他正当理由，否则仲裁委员会将不予受理。
