员工在某单位平均每天上班时间超过8小时应该怎么算的！
我现在在一家食品厂上班己经三个多月了，几呼没有休息日！最近一个月天天加班，每天都从早上8：00上到晚上11：00左右！工资就在1100左右！太累了！请问我可以起诉该单位吗？
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温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2009-06-05
员工在某单位平均每天上班时间超过8小时应该怎么算的！
你可以申请单位计算加班工资,双方协商,无果的情况下申请劳动仲裁或再向当地劳动保障部门投诉等方式解决.
其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
你可以申请单位计算加班工资,双方协商,无果的情况下申请劳动仲裁或再向当地劳动保障部门投诉等方式解决.
其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
第2个回答 2009-06-05
你可以先向工厂申请加班工资，如果工厂拒不支付可以去劳动局投诉，但你要有证据，劳动合同、上班卡之类的，一要证明你和工厂的雇佣关系，二要证明你的加班时间，不然你去告也没用呀，你证明不了，你可是空口无凭呀！最好要发动几个工友一起，大家都证明加班了，才有胜算！
第3个回答 2009-06-05
当然可以了，这绝对是违法的。
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