丧葬费
第37条 职工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养工伤保险条例亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇；
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
人自缢后家属可领丧葬费吗
丧葬费是侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出，自杀属于非正常死亡，也是可以领取丧葬费的。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定...
人自缢后家属可领丧葬费吗
自杀属于非正常死亡，一般来说，也是可以领取丧葬费的。根据我国相关法律的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。社保缴费基数是什么意思 社保缴费基数指的是职工在一个社...
在职工因自杀死后有丧葬费吗
没有的 丧葬费 第37条 职工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养工伤保险条例亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期...
退休公务员自杀能得到抚恤金吗
需要指出的是，退休人员若因自我伤害行为而离世，这种情况将被视为非因公死亡，其家属仍有资格领取丧葬费用及抚恤金。
员工在上班时突发死亡如何赔偿
法律分析：由社会保险机构按照所在省市职工因病或非因工死亡待遇规定支付丧葬费和抚恤金。劳动者在工作岗位上，因为醉酒、吸毒、自杀、违法犯罪或者因为个人恩怨被人杀害，属于非因工死亡，其中除违反犯罪之外，其余情形由社会保险机构按所在省规定支付丧葬费和抚恤金。法律依据：《工伤保险条例》 第三十九条 ...
员工在上班期间自杀算工伤吗?
员工在上班期间自杀不算工伤。员工在工厂里的宿舍里跳楼自杀，不得认定为工伤或者视同工伤，但可以要求场里赔偿丧葬费。在工作的时间受到的伤不一定都是属于工伤，所做的行为与工作无关的话，则不会被认定。我国也是专门出台相关的规定，以为了可以更好的保障到劳动者的权益，对于不应该得到赔偿的是坚决...
企业在职员工因病死亡公司要赔偿吗
在职职工因病死亡，单位应当补偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费。丧葬补助金按其死亡时上年度全省企业退休人员月平均基本养老金的四个月发放。抚恤金按其（包括在职参保人员和已办理退休手续按月领取基本养老金的退休人员）企业职工基本养老保险缴费年限（含视同缴费年限），每满一年计发一个月...
职工丧葬费,因病自杀有没有丧葬费
（辽劳函字[2000]12号） 。员工因病自杀的，所在单位应当按照当地职工非因工死亡待遇规定处理。目前各省市职工非因工死亡待遇不尽相同，通常由丧葬费（2——4个月当地平均工资或者1000——3000固定数额）。抚恤金（又称救济金，一般为8——12个月本人工资）和生前供养直系亲属定期生活困难补助构成。
公司职工工作时间内,外出在外面自杀公司应该承担什么责任?或者应该如何...
从社会道德和人道主义讲，公司出些丧葬费是应该的，但因为是自杀，从法律上讲，公司是不需要赔偿的。具体询问法律人士比较好。 因公外出， 发生意外或者不幸， 单位当然也赔偿些， 哪怕出于人道主义要该至少：1.全部负责丧葬费。2.给予家属一定补贴，看单位实际情况。3.举行追悼会。法律分析自杀不构成...
事业单位在职职工死亡后其家属有何待遇
若是在职职工因病或非因工死亡，丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支；若是退休人员因病或非因工死亡，凡参加了养老保险社会统筹的，丧葬补助费从统筹基金中列支，未参加养老保险社会统筹的仍按原资金渠道列支。2、供养直系亲属救济费。企业职工因病或非因工死亡后，根据死者生前供养直系亲属人数，...
