中建三局总承包公司工资能给多少
工资+季度奖(不含其他福利),未转正之前一年税后8万左右,转正之后一年12W+,目前可能还高一点,转正前税后8—10W,转正后13.5-20多不等,根据项目效益,大概是这样吧,总体来说在施工行业还是非常不错的了
中建三局总承包公司工资能给多少?
在中建三局总承包公司工作期间,我的薪资结构如下:1. 转正前,扣除五险一金后,月薪约为2300元,其中公积金部分为220元。2. 转正后,扣除五险一金后,月薪提升至3500元,公积金增加至550元。3. 每季度可获得2000元的季度奖金。4. 年终奖约为2万元,具体数额因个人情况而异。5. 项目奖金总计约为8...
中建二局三公司待遇怎么样
中建三局总承包公司是中建系统内待遇排名前三的施工单位,薪资结构主要由基本工资、岗位工资、季度奖及年终奖构成,各项福利包括五险一金、生日礼物和三节金等。技术员见习一年后,月工资约3600元(扣除五险一金)加上季度奖金14000元和年终奖2个月工资。一线基层员工的待遇大致如此,领导的待遇则更高。最...
中建三局总承包待遇怎么样
中建三局总承包的待遇情况因岗位和工作环境的不同而有所差异。在项目部门,特别是大型项目,如果工作表现优秀,奖金丰厚,可能会有较好的待遇。然而,对于在机关工作的员工,他们的薪酬主要依赖于死工资,新入职的本科生起薪大约在两千左右。关于实习期间和转正后的薪酬,有些信息可能并不准确,普遍来说,...
中建三局总承包,扣除五险一金后,实际到手工资有多少
1、中建三局总承包公司,三局总承包公司的待遇是施工单位中建系统排名应该是前三的。薪资结构主要为基本工资+岗位工资+季度奖+年终奖,各项福利完善包含五险一金、生日礼物、三节金。以技术员为例,一年见习满后,月工资为3600左右(扣除五险一金)加季度1.4万加年终奖(2个月工资),一线基层员工待遇...
中建三局有年终奖金吗
在我曾经在中建三局总承包部门工作期间,我了解到了一些薪酬细节。转正之前,每月扣除五险一金后的薪资为2300元,其中公积金220元。转正之后,扣除五险一金后的月薪提升至3500元,公积金也增至550元。除此之外,还有季度奖金2000元。至于年终奖,由于我转正后时间不长,没有等到第二年年底便辞职了,所以...
中建三局三公司各方面怎么样
三局旗下的各个公司大致相同!试用期为一年,月收入约为3000元(如果在优质项目中工作,会有额外奖金)。转正后,月收入在4000至5000元左右,如果在优质项目中工作,还有可能获得额外奖金,最低1000至2000元,最高3000至5000元。总承包公司较为熟悉,最近薪资结构有所变化,年终奖基本取消,改为季度奖,...
中建三局总承包怎么样?
中建三局的待遇情况备受关注,根据网友提供的数据,该公司的平均工资较为可观,为9952元\/月。具体到薪资分布,大约26%的员工收入在8000-10000元\/月,占据了相当大的比例,而25%的员工则在6000-8000元\/月之间。对于年终奖方面,中建三局的平均值为30198元,显示出公司对员工的奖励力度不小。在晋升机制...
中建三局总承包怎么样?
中建三局总承包,作为建筑行业的佼佼者,其薪资待遇在中建系统内数一数二。正式员工的薪资结构为工资+季度奖,季度奖多少与项目产值挂钩。试用期员工每月薪资约7000以上,转正后加上季度奖,第一年可达15万左右。公司遍布全国各大城市,发展前景广阔。中建三局总承包的应届生培养计划名为“北极星”,通过...
中建三局总承包怎么样?
对于有两三年工作经验的员工,五岗职位的工资通常在8500元左右,而四岗如工区经理或部门负责人,薪资大约在10000元以上,达到一万左右。而到了三岗,通常是项目经理级别的职位,工资水平则可以达到约两万元,显示出公司对高级管理人才的吸引力。总体来说,中建三局的薪酬福利体系相对丰厚,特别是对于有...