1、一般来说，董事长和总经理都处于公司中比较重要的职位，而且两者都具有管控公司的能力。
2、现在随着社会经济的发展，董事长和总经理并不一定就是公司的老板，因为董事长也可以选择聘任制。
3、一般来说，在公司中，董事长处于决策地位，而总经理负责具体的执行。所以说两者的分工也比较明确，他们的责任和权利也各有不同。
4、董事会拥有执行权，董事长通常也兼任ceo，董事长会把董事会决定要做的项目交给帮董事会行使执行权的总经理
董事长和总经理的区别
法律分析：1、产生的方式不同：董事长产生由公司章程规定、总经理产生由董事会任命。2、权限不同：董事长组织董事会执行股东会决策，经理主持公司日常经营工作。一间公司，越高位的组织需要做越大方向的规划。3、在董事会的层面发挥作用，职权更务虚，一般是参与制定公司的战略，作为公司代表人等等。4、...
董事长和总经理最大的区别是什么?
3、一般来说，在公司中，董事长处于决策地位，而总经理负责具体的执行。所以说两者的分工也比较明确，他们的责任和权利也各有不同。4、董事会拥有执行权，董事长通常也兼任ceo，董事长会把董事会决定要做的项目交给帮董事会行使执行权的总经理
董事长和总经理有什么区别
董事长与总经理的区别：1、董事长是在董事会的层面发挥作用，职权更务虚，一般是参与制定公司的战略，作为公司代表人等等。但强势的董事长也常常会“越权”，一竿子插到底。具体职权如何，根据《公司法》和章程及议事规则来确定。2、董事长和总经理权力大小其实不一定。大家印象中好像董事长权力更大，其实...
总经理和董事长的区别
1、态度不同：对于董事长来说，公司是自己的。对于总经理而言，公司不是自己的，只是自己的一份工作。当然，也有董事长直接担任总经理的，这里主要说总经理为职业经理人情况的。2、权限不同：董事长是总经理的直接上级，总经理受到董事长的考核，互相之于彼此身份角色不同，则彼此在公司的终极权限是不...
董事长和总经理的区别
董事长和总经理的区别如下：一、任务分工不同 董事长是灵魂、是旗帜，是领袖，应该给企业完成整体战略规划，并为企业选人，用人和对个别行业进行示范操作。总经理是按董事长的想法，经过董事会及相关机构严格的求证论证后编制成可行、可操作的方案去量体裁衣。二、责任不同 董事长的职责是维护股东的利益...
董事长和总经理的区别
董事长和总经理的区别有：产生的程序不同，在公司的责任和地位不同等。1、产生的程序不同 董事长由公司董事会选择产生，公司的董事是由公司的股东提名，股东会通过才能成为公司的董事，董事会设立董事长，负责董事会的日常管理工作。董事长必须要经过董事会选举，并经由三分之二的董事投票同意，才能成为...
董事长和总经理最大的区别是什么?
最大区别是决策权和公司管理职能上的差异。一、职位定义与职责 董事长是公司的最高领导，负责制定公司的发展战略和方向。他们是公司的决策制定者，以及大型投资的批准者，关注公司长期的成功和增长。而总经理则主要负责公司的日常运营和管理，确保公司的日常业务活动顺利进行，以及执行董事会的决策和策略。
总经理和董事长的区别
1、职权区别：总裁是股东聘任或者推荐的公司管理层的最高管理者，比较大的公司或者公司下属有几个较小或者专业的公司中，称呼总裁的为多，单一公司称总经理为多。董事长直接领导公司里的董事会或董事局，以及附设的任免委员会、薪酬委员会、审计委员会等一些专门委员会，是公司的最高领导者，是持有最多...
董事长和总经理有什么区别?
董事长和总经理的区别 答案：董事长是公司董事会的领导，主要负责制定公司的战略规划和重大决策，是公司的主要负责人和法定代表人。而总经理则是公司的行政领导，负责日常经营管理和决策的执行，对公司内部的运营活动负全责。详细解释：1. 职位角色不同。董事长是公司董事会的领导者，负责召集董事会会议，...
董事兼总经理与董事长的区别
董事长和总经理最大的区别:1、董事长是在董事会的层面发挥作用,职权更务虚,一般是参与制定公司的战略,作为公司代表人等等。但强势的董事长也常常会“越权”,一竿子插到底。具体职权如何,根据公司法和章程及议事规则来确定。2、董事长和总经理权力大小其实不一定。大家印象中好像董事长权力更大,其实就如上面所说,...
