如果你是男生，我感觉你最好不要搭理他，他可能就是看你不顺眼，而且他还是班长，你拿他又没有办法。俗话说狗咬你一口，你还能咬回去吗。实在不行可以跟老师讲，毕竟这是一个法治社会。如果他对你造成了伤害，你可以走法律程序。
我们班班长(男),每天没事就处处刁难我,一般我都不理他,他还找茬,明明 ...
如果你是女生，那他可能是喜欢你，在吸引的注意力。如果你是男生，我感觉你最好不要搭理他，他可能就是看你不顺眼，而且他还是班长，你拿他又没有办法。俗话说狗咬你一口，你还能咬回去吗。实在不行可以跟老师讲，毕竟这是一个法治社会。如果他对你造成了伤害，你可以走法律程序。
我们班有个很贱很装B的班长,她处处刁难我们,我们该怎么办
班长刁难你们，这应该不是部队的班长，是学校的班长，那么学校的班长都有什么职权呢，具体能刁难你们呢，如果她对你说任何“刁难”的言论，首先可以无视她，如果她不依不饶，那就跟她理论呗，“凭什么听你的啊，班长也不能瞎指挥啊”。最要紧的其实还是自己，你自己如何确定是她在刁难你们，而不是因...
跟领导关系不好,她处处刁难我还威胁我怎么办?
所以:最好不理,他说什么你答应着就OK了.但做不做还是要靠自己的头脑来分析问题.不过你可能会说,现在这是单位,不是我们大学,怎么可能不理?别急,还有对策~顺他意.他叫你东你就东,他叫你西你就西.你得跟他打成一片.要不你基本上就没有升职的希望了.你的等级没他高是永远报复不了他的.报仇...
如何才能让公司老员工不再处处刁难我处处找查
首先告诉你的是绝对的不能向他们低头,就是因为你是小小的文员,他们才会这样,为什么呢?试分析一下他们的心理:一、他们的内心世界黑暗，总是喜欢把自己放在高高在上的地方 二、个人素质及其差劲，这是个人素质问题，没什么办法改变三、他们就是觉得自己也许不如你，所以尽量的伪装强者来欺负你。对于你的建...
小领导在我面前总摆架子训我,对别的员工却很宽容,搞得我每天上班都心惊...
有的人就是见人下菜碟，就是欺软怕硬，有时候你做对了就不要害怕，说你你就反问她，到底哪里不对，请她指出来，不要阴阳怪气，每天只要做好自己的工作就好，别管别人怎么说，问心无愧，别人没有权利说我们，对的就听听 不对的权当没有听到 ...
如果你的组长总是刁难你,你会选择怎样对付他?
第二招：提升能力领导不喜欢你，一部分的原因一定是因为你的工作情况。很多人在公司工作一段时间，就会遇到自己的瓶颈，无法再突破自己。如果领导这时候对你百般刁难，经常找茬，则说明你的工作能力需要提升。让自己的能力变强，可以帮助你重获领导的器重。提升自己的工作能力，如果遇到了问题，可以主动与...
工作中遇到小人,而且还是领导,处处刁难自己怎么办?
4、用成绩支撑自己：可以积极反馈自己的工作表现和能力，向领导或其他相关人员介绍自己的工作成果和贡献，让他们更加了解自己的实力和价值。大多数没有底气跟刁难自己的上司较劲的 ， 都是因为怕失去这份工作 ， 或者达不到上司故意设置的刁难要求 。 但如果你工作技能和成绩都很优秀 ，让人感到岗位非你...
上班领导老狠到我,老凶我,老几眼,开完工资不想去了,真心受不了了,这么...
领导不喜欢你，一部分的原因一定是因为你的工作情况。很多人在公司工作一段时间，就会遇到自己的瓶颈，无法再突破自己。如果领导这时候对你百般刁难，经常找茬，则说明你的工作能力需要提升。让自己的能力变强，可以帮助你重获领导的器重。2、软硬并施，沟融化解 人善被人欺，如果发现你的领导...
...却不服我管理,并且还有帮手,处处刁难我我该怎么办
他能刁难你如果不是无理取闹的话，那就是你没有做对的地方，该改的该，但是故意刁难的话，要据理力争，特别是工作上重要的事，该行使的权利要用，他有帮手，但那些不是很有分量的人，按公司规定来，该打压的还是要打压，给他们以警示：告诉他们，你也不是吃素的，别给脸不要脸！处理前一定要想...
经常被村里人欺负,欺软怕硬,处处刁难,不就是因为我是残疾人吗?我犯一丁...
而且在面对恶势力的时候，不要向他们低头。不过你越显得软弱，就越容易受到欺负。该该强硬的时候就要强硬。但是也不能无理取闹。只要道理在自己这边，就没有什么好害怕的。如果对方乱来，可以打110。如果是作风问题，可以找纪委。现在我们国家是法治社会，一定要相信法治的力量。
