实习生怎样离职

Answer 1

对于实习生而言，只要不是转正的实习，那么实习就一定会有尽头。无论是因为实习到期，还是因为实习不满意，亦或者是由于客观原因所至，我们都会离职，那么离职时，我们应该如何跟老板提辞职呢？
一、辞职前请先想清楚
首先如果不是因为实习到期，或者是家庭、学校等客观原因所至，那么你需要想清楚自己是否还要继续。
如果导致你想离职的原因是诸如实习时压力大，工作没有受到重视，这不是自己想做的工作亦或者是实习工资比较低等问题，你还可以先和你的直属leader沟通一下，看是否能够通过调整工作内容、转岗等其他方式解决。
最后，还是不满意自己的实习工作，那么再提辞职也不迟。
二、提前和leader说一声
一旦确定要辞职，那么你首先要和自己的leader说一声，要给他留点时间招人来接替你的岗位。
注意，辞职时和leader说话理由要清楚，但表达时尽量委婉，千万不要指责，给leader留下一个不好的的印象，以后碰到尴尬，甚至今后在leader和公司的人脉范围内还会影响到你之后的工作。
三、办好离职手续
拿到离职申请表后，要认真对待。一定要把手里的工作都交接出去，该归还的一定要归还。如果需要实习证明等内容，最好也能在这个时候提前办好，以免日后再多跑几趟。
四、工资一定要算清
关于工资，辞职时一定要算清楚、问清楚，别算的迷迷糊糊、不明白，又不好意思问，搞得最后自己也不开心，还憋一肚子气。
一般而言，当月的工资企业都会次月发放，所以离职当月的工资可能还要等一等。
五、表达感谢
辞职走了，不能就一走了之，要和帮助过自己的领导、同事说感谢，感谢他们在工作期间对你的照顾和帮助，给他们留下一个好印象。以后如果有机会他们可能还会想到你，或者你有问题也方便请教。
第一次辞职可能会觉得有些难为情或者顾虑，但其实如果不合适或者其他客观原因存在，一定要大胆的提出辞职。商业社会，大家都很忙，有了问题不沟通不解决，对大家都很难受。
不管怎样，实习僧都希望大家能有一个美好的未来！

Answer 2

首先要看下自己与实习的公司是否有签订什么协议，一般协议上会明确双方相应的权利义务，在辞职前自己先理清楚，在提出辞职时才不会被动。
要提出辞职，要先向自己的部门经理提出，这样部门经理才好着手安排部门工作，部门经理也会和人事部门经理沟通，一切就绪，就按公司辞职的流程办理即可。
在辞职前，要将自己手头的工作做好，并做好工作交接，给他人留下好的印象。

Answer 3

如果是学校组织的或者你们用人单位上实习的，签订了实习协议。但是没有约定劳动权利义务关系的，不需要办理离职手续的。如果是签订了那种实习协议，内容具有劳动合同的性质。这种实习期至为食用期的。要离职的话，要办理相关的手续。要提前书面说明的。

Answer 4

实习生怎样辞职？在实习的时候，如果他成绩不好，合适的话，不想干活，那可以辞职他他是实习生嗯嗯，要经过一段时间才能正式上班，那要给他考虑了一段时间才行，才能辞职

Answer 5

根据《劳动合同法》第37条 提前3日以书面形式通知用人单位。