没有人事档案，以后退休手续怎么办理?

Answer 1

没有人事档案。只能把实打实的交了保险的年限来算养老金。因为92年前没有社保制度，之前参加工作的有人事档案的工龄也作为社保年限，和后来的交钱的年限一起算养老金在退休时。没有档案，无法核实工龄，只能按交钱的社保年限算

Answer 2

根据我国劳动合同法，劳动者达到法定退休年龄时，劳动合同自然终止，所以即使合同没到期，也已经终止了，单位解约无需进行补偿，如果你缴费年限不满15年，那么你需要自己缴费至到满15年方可办理退休手续，如果年满60岁仍不满15年，届时可以一次性趸交至15年，然后办理退休手续。