没到退休年龄死了丧葬费和抚恤金能拿多少

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1、丧葬费：根据《工伤保险条例》第三十九条，丧葬补助金通常为死亡时本地区上年度在岗职工月平均工资的6倍。
2、抚恤金：抚恤金的计算方式则根据供养亲属的人数有所不同。如果供养亲属为1人、2人3人及3人以上，一次性抚恤金分别按市上年度在岗职工月平均工资的6倍、9倍、12倍支付。此外，还有可能根据职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
3、地区差异：需要注意的是，各个地区的标准可能有所不同。例如，有些地区可能按照上一年度的社会平均工资，一次性发放10个月或20个月的抚恤金。而一次性工亡补助金的标准也可能为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
4、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，在未达到法定退休年龄时因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。
5、综上所述：未到退休年龄的职工去世时，家属领取的丧葬费和抚恤金金额取决于死亡原因、供养亲属人数以及所在地区的具体规定。